Continuous Improvement: Execution Manager

Wat ga je doen?

De Continuous Improvement (CI) Execution Manager Benelux is verantwoordelijk voor het implementeren van het CI framework en way of working binnen de internationale manufacturing omgeving van Refresco Benelux. De CI Execution manager vertaalt het framework naar de nieuwe manier van werken en de bijbehorende E2E proces- en culturele veranderingen en organizational design binnen Manufacturing en Operations.

De CI Execution manager is verantwoordelijk voor het realiseren van een cultuur van continu verbeteren en het bouwen van de benodigde CI capabilities (Lean, Six Sigma, Refresco Manufacturing System).

Het team zit veelal in Maarheeze, maar je zal vele projecten draaien in het westen des lands met vestigingen in Zoetermeer en Bodegraven.

De CI Execution manager support plantleadership in het continu verbeteren van de performance op het gebied van Safety, Quality Delivery, Cost, Productivity, en Engagement). De CI Execution manager is verantwoordelijk voor het implementeren van een structuur en way of working waarin CI capabilities en mindset kunnen worden ontwikkeld. De CI Execution manager is de change agent en verpersoonlijkt de Lean Six sigma capabilities en way of working. De CI Execution manager beheert zelf diverse step change projecten.

Wat vragen wij?

Je bent gemotiveerd en positief ingesteld. Je bent pro-actief, alert en flexibel. Daarnaast kun je heel zelfstandig en secuur werken. Ook ben je goed in het voorbereiden, analyseren en het stellen van prioriteiten. Verder heb je een:

• Bachelor degree in Techniek, Bedrijfskunde of Economie;
• 7+ jaar relevante werkervaring in een productie- of FMCG omgeving, waarvan enkele jaren leidinggevende ervaring;
• Ervaring met het implementeren en beheren van transformatie programma’s over meerdere locaties;
• Ervaring met CI methodes; Lean, Six Sigma, TPM, Agile; bij voorkeur blackbelt certificering;
• Ervaring in programma- en project management; bij voorkeur gecertificeerd;
• Je hebt kennis en ervaring in design thinking;
• Sterke project- en changemanagement skills en sterke coachingsvaardigheden zowel individueel als in teamverband.

Wat bieden wij?

Een mooie uitdagende rol in een professioneel gezond bedrijf met duidelijke ambities. Ruimte voor inbreng en ontwikkeling en een prima arbeidsvoorwaardenpakket: salaris gebaseerd op basis van opleiding en werkervaring. Refresco is een gezond bedrijf waar we samenwerking en ontwikkeling belangrijk vinden. We belonen je voor deze belangrijke rol met:

• Een bruto maandsalaris afhankelijk van ervaring tussen de EUR 6500 en EUR 8000, competenties en opleiding.
• Winstuitkering van 12%; vaste eindejaarsuitkering van 3%;
• Auto van de zaak;
• 25 vakantie dagen en een bijdrage voor de ziektekostenverzekering.