Jeugdhulpverlener Complexe Scheiding en Ouderschap

Wat ga je doen?

Als jeugdhulpverlener met de specialisatie Complexe Scheidingen en Ouderschap ben je werkzaam in de hulpverlening met de SCHIP-aanpak en Parallel Solo Ouderschap. Wij willen je hierin scholen en bieden je de passende trainingen aan zodat je deze methodieken kan inzetten. Wanneer een echtscheiding verandert in conflictscheiding komen veel emoties los. De SCHIP-aanpak kan worden ingezet bij ouders die de verbinding met elkaar kwijt zijn tijdens/na een relatie of scheiding. Hierbij is aandacht voor het verlies dat beide (ex)partners lijden en geleden hebben, en voor de conflicten die dit verlies met zich meebrengt. Het doel van de SCHIP-aanpak is dat de ex-partners gezamenlijk invulling gaan geven aan het ouderschap. Als hulpverlener ga je met hen door een intensief traject met de volgende fases heen: Samenkomen, Conflict- en verliesverheldering, Helpend horen, Integratie, Partners in ouderschap.

Parallel Solo Ouderschap (PSO) wordt ingezet als de samenwerking tussen ouders onder druk staat, zodat er conflicten blijven bestaan. De focus ligt bij deze aanpak op de-escalatie van het conflict en het versterken van de ouderidentiteit waarbij gewerkt wordt aan de ouder-kindrelatie.

Daarnaast ben je ook jeugdhulpverlener, waarbij je aan de slag gaat in gezinnen met complexe en meervoudige problematiek en ben je supervisor voor je collega's.

Wat vragen wij?

• Je bent minimaal in het bezit van een hbo-diploma Social Work, Pedagogiek of andere relevante Hbo- of WO-opleiding
• Je bent geregistreerd in het kwaliteitsregister jeugd (SKJ) of je rond je registratie af op zeer korte termijn.
• Je hebt de basistraining SCHIP gevolgd of bent bereid deze te volgen.
• Je hebt training PSO gevolgd of bent bereid deze te volgen.
• Je hebt minimaal 5 jaar ervaring in het werkveld en hebt kennis van het sociaal domein.
• Je kunt goed omgaan met emotionele uitdagingen en past professionele nabijheid effectief toe.
• Je draagt bij aan de verdere ontwikkeling van onze specialisatie Complexe Scheiding en Ouderschap binnen het werkgebied.
• Je hebt kennis van psychiatrische ziektebeelden en je kunt dat toepassen tijdens het traject.
• Je bent creatief, kunt out of the box denken en werkt oplossingsgericht.
• Inzet in de avonden en weekenden kan onderdeel van het werk zijn.
• Het is van belang om in het werkgebied te wonen en in het bezit te zijn van eigen vervoer (auto).
• Wij vinden het belangrijk dat je onze missie en visie onderschrijft, jij herkent je in onze christelijke identiteit en leeft en werkt vanuit deze overtuiging.

Wat bieden wij?

• Flexibiliteit bij het plannen van je werkuren. Je krijgt bij ons de mogelijkheid om werk en privé goed op elkaar af te stemmen.
• Een hybride werklaptop en werktelefoon waarmee jij je werk goed uit kunt voeren.
• We belonen jouw werk en inzet met een salaris volgens de cao VVT binnen schaal 50 (min. €3.253,86 - max. €4.480,21 per maand op basis van een 36-urige werkweek). Deze cao geldt ook voor de overige arbeidsvoorwaarden, waaronder de opbouw van vakantiegeld en de eindejaarsuitkering.
• We starten met een tijdelijk contract, zo kunnen we samen kijken of deze plek ook echt iets voor je is. Als dat zo is, dan zetten we je contract om naar een vast contract. We gaan hierover graag het gesprek met je aan.
• Goede inhoudelijke ondersteuning van een gedragswetenschapper en aansturing van de teamcoördinator.
• Regelmatig teamcontacten en ondersteuning bij je werk door middel van intervisiebijeenkomsten met je intervisiegroepje, je maatje in je team, cliëntbesprekingen en teambijeenkomsten.
• Verschillende interessante, op je werk gerichte, trainingen (kosteloos en als onderdeel van je werktijd) die aansluiten bij onze werkwijze en methodieken waarmee jij je professioneel verdiept!
• Het volgen van basis- en verdiepingstrainingen om SCHIP-aanpak en PSO in te kunnen zetten.
• Mogelijkheden om je verder te ontwikkelen binnen onze organisatie.
• Aantrekkelijke voordelen via ons meerkeuzesysteem, zoals het inzetten van over-/vakantie uren of vakantiegeld/ eindejaarsuitkering voor belastingvoordeel op producten zoals een tablet, telefoon, fiets, sportabonnement, balansbudget etc.
• Toegang tot de personeelsvoordeelwinkel.