Consulent sociaal domein voorkomen huisuitzetting en vroegsignalering

Wat ga je doen?

Je pakt vroegtijdig signalen van financiële problemen op. Je voert de regie in de keten: je houdt overzicht, bewaakt afspraken en zorgt dat partners doen wat nodig is. Jij voorkomt dat er een ontruiming volgt. Je kent de route binnen het Sociaal Domein. Je werkt binnen het team Schuldhulpverlening, maar hebt een duidelijk afgebakend taakgebied.

Een overzicht van je werkzaamheden:

• Het afleggen van huisbezoeken. Dit is een belangrijk onderdeel van de functie.
• Regie voeren op het proces rondom dreigende huisuitzettingen.
• Snel reageren op signalen van huurachterstanden en andere betalingsproblemen.
• Afstemmen en samenwerken met interne en externe samenwerkingspartners zoals, deurwaarders, woningcorporatie, Sociaal team, politie en het Meldpunt Zorg en Overlast.
• Optijd interveniëren bij escalaties; afspraken maken én opvolgen.
• Vroegsignaleringsmeldingen beoordelen, inwoners proactief benaderen en passende ondersteuning organiseren.
• Zorgdragen voor het zorgvuldig (administratief) vastleggen van gemaakte afspraken met inwoners en instanties.
• Meedenken in de doorontwikkeling van de ketensamenwerking en het proces.
• Organiseren van processen voor ondersteuning aan kwetsbare doelgroepen.
• Voeren van gesprekken met inwoners om hun situatie in kaart te brengen
• Zorgdragen voor de het proces rondom afvoer en opslag van inboedel wanneer er toch een ontruiming plaatsvind. 

Wat vragen wij?

• Je beschikt over HBO werk- en denkniveau. En werkervaring binnen het sociaal domein, bijvoorbeeld als consulent bij een gemeente of een van onze ketenpartners.
• Je kunt stevig en duidelijk optreden, zonder de relatie te verliezen.
• Je bewaakt proces, voortgang en afspraken, en durft te sturen waar nodig.
• Je staat sterk in gesprekssituaties en kan ook bij weerstand of in een crisissituatie via gesprekstechnieken een goed resultaat behalen.
• Je hebt oprechte aandacht voor de inwoner: je maakt snel contact, luistert zonder oordeel en zorgt dat iemand zich gezien en gehoord voelt.

Het is een pré als je werkervaring in schuldhulpverlening hebt. 

Wat bieden wij?

Gouda is van oudsher de stad van kaas en stroopwafels. Smaakvol en divers! Een leuke, middelgrote stad met grootstedelijke uitdagingen; want Gouda ontwikkelt zich volop. De komende jaren staat er nog veel te gebeuren. Daarom zijn we ook zoek naar #smaakmakers, want jouw ideeën en kennis kunnen we goed gebruiken! Welke smaak voeg jij toe aan Gouda?

Wat bieden wij naast smaak?

• Ons Huis van de Stad met #smaakvol bedrijfsrestaurant en pal naast het treinstation;
• Goede ICT voorzieningen met o.a. een keuze in smartphones die je voor werk en privé mag gebruiken;
• Een duurzame reiskostenvergoeding waarbij we stimuleren om op een duurzame manier naar kantoor te reizen;
• Platte organisatie met veel ruimte voor eigen inbreng;
• Een individueel keuzebudget van 17,05 %, inzetbaar voor bijvoorbeeld een opleiding, extra salaris of verlof;
• Een eigen ontwikkelbudget om jouw persoonlijke ontwikkeling te stimuleren/vorm te geven;
• Groot aanbod op het gebied van jouw ontwikkeling en vitaliteit via de GoudAcademie, zoals opleidingen, (online)trainingen, e-learnings, webinars, masterclasses en e-books;
• < 35 jaar? Sluit je aan bij ‘Jong Goud’ voor persoonlijke ontwikkeling en netwerkborrels.