Senior IT Security Engineer DevSecOps

DHL eCommerce Lage Weide

verified Initiatiefnemer van Lage Weide Werkt

share Delen

Werken aan de digitale informatiebeveiliging in het hart van DHL. Miljoenen consumenten kunnen dankzij jouw aandacht voor de kleinste veiligheidsdetails zorgeloos gebruikmaken van onze nieuwste applicaties en het onderliggende cloud platform. Die garantie durf jij te geven!

  • Fulltime
  • HBO
  • € 5000 - € 6500 per maand

Wat ga je doen?

Bij DHL zetten we in op platform engineering in de breedste zin van het woord. We werken met 6 teams aan een platform op basis van Azure waarop 35 teams hun software ontwikkelen en draaien. We proberen de wensen en verwachtingen van onze (interne) klanten zo goed mogelijk te begrijpen en daarvoor het best mogelijke platform te bouwen. Hierbij benaderen we ons platform als een product wat we elke dag weer aan het verbeteren zijn. Binnen deze platformorganisatie kom je te werken in het Security Engineering team. Dit team focust zich op security tooling en security monitoring. Tools waar je mee te maken krijgt zijn o.a. Renovate, SonarQube, Rapod7, Defender for Cloud, Sentinel, en DataDog. Dit team is een relatief nieuw team waar je samen met 5 andere collega’s aan de slag gaat om je visie op dit domein uit te werken en ook daadwerkelijk vorm te gaan geven.

Concreet betekent dit dat je bezig bent met dingen als:

  • Het bouwen en onderhouden van security tooling via Infrastructure as Code (Terraform)
  • Samenwerken met development teams om de tooling perfect te laten integreren in hun CI/CD strategie
  • Development teams helpen bij het gebruik en de inrichting van de verschillende tools
  • Uitwerken en uitdragen van de visie rondom architectuur en securityrichtlijnen
  • Inrichten van monitoring, logging en alerting oplossingen ten behoeve van de applicaties
  • Voortdurend evalueren en nieuwe technologieën, tools en best practices aannemen om het algehele DevOps-proces te verbeteren en de efficiëntie te vergroten.
  • Het coachen en begeleiden van teamgenoten
  • Sparren met de Product Owner over de richting van de roadmap

Jouw nieuwe werkplek

Je standplaats is hybride zowel Utrecht als thuiswerken. Jij werkt in een team van meerdere ervaren ISO Security professionals die graag hun kennis met je delen en je betrekken bij de laatste ontwikkelingen. Er is veel afstemming en samenwerking waarin vooral als één team wordt gewerkt.

We luisteren áltijd naar wat je te zeggen hebt. Hoe meer perspectieven en meningen we horen, hoe beter we daar allemaal van worden. Zo hebben we als organisatie dit jaar het certificaat Great Place to Work gekregen. Deze certificering is 100% gebaseerd op feedback van medewerkers.

Wat vragen wij?

Meebouwen aan de toekomst van bezorgen, dat geeft je energie. Telkens wanneer jij een DHL bus voorbij ziet komen, krijg je een trots gevoel. Terecht! Want jij bouwt hieraan mee. Je bent een doorzetter die het liefst in teamverband werkt. Bij DHL werk je met de modernste technieken aan grote en schaalbare platformen. Een taal die jij spreekt als geen ander.

Verder heb je minimaal:

  • HBO werk- en denkniveau
  • Ervaring met cloud technologie, bij voorkeur Azure
  • Sterke basis in het security domein binnen cloud-gebaseerde omgevingen (Zoals bijvoorbeeld IPA, Azure AD, Oauth)
  • Kennis van containertechnologieën zoals Docker en Kubernetes
  • Ervaring met Infrastructure as Code en Scripting (Zoals bijvoorbeeld Terraform of Helm)
  • De wil om zoveel mogelijk te automatiseren en te vereenvoudigen
  • Ervaring met het samenwerken met development teams
  • Ervaring met DevSecOps is een pré
  • Intrinsieke motivatie om technologie in te zetten om de wensen van je gebruiker te behartigen
  • Goede beheersing van Nederlands en Engels   

Wat bieden wij?

Een plekje in de Premier League. Bij de besten horen. Meebouwen aan één van de sterkste merken van de wereld met een team van geweldige mensen. Daarbij hoort natuurlijk ook: jezelf blijven ontwikkelen en blijven groeien.

Voor deze functie kan jij rekenen op:

  • Een salaris 5.000 tot 6.500 bruto per maand op basis van 40 uur, afhankelijk van jouw ervaring;
  • Een bonusregeling van 10%;
  • Standaard 23 vakantiedagen en 8% vakantiegeld;
  • CAO à la carte, een budget naar keuze voor extra salaris of vakantiedagen (4,5 dagen per jaar);
  • Een prima pensioenregeling;
  • Een leaseauto of mobiliteitsvergoeding; 
  • De mogelijkheid om hybride te werken;
  • Vanaf dag één uitgebreide opleidings- en trainingsmogelijkheden;
  • Kansen en mogelijkheden voor ontwikkeling en doorgroei, zowel nationaal als internationaal!