Alphatron Group B.V.
Alphatron Group B.V. is op zoek naar een technisch implementatie consultant.
De patiënt centraal stellen, dat wil elke zorgprofessional. Maar in de praktijk blijkt dat soms moeilijk uit te voeren. De verschillende specialismen, systemen en software werken vaak nog onvoldoende samen. Toch hebben ze veel gemeen. Verbind je die overeenkomsten, dan benut je de volle kracht. Daarom halen we de obstakels weg, verbinden de puntjes en stroomlijnen werkprocessen met onze hard-, soft- en workware. Zo zorgen we voor flow op de werkvloer. Met als resultaat: betere zorg, meer tijd voor de patiënt en meer werkplezier.
Onze motivatie? De kwaliteit van de zorg verbeteren. Liefst met maximaal rendement, tegen een minimale investering. Want bij goede zorg is iedereen gebaat, nu én later. Daarom draaien we al 25 jaar zinvol mee en zijn we vandaag de dag marktleider met ruim honderd betrokken medewerkers en honderden blijvende opdrachtgevers in binnen- en buitenland.
Wat ga je doen en leren bij ons?
Je hebt een afgeronde technische opleiding (MBO of HBO), aantoonbare affiniteit met software en wilt graag opgeleid worden als software-technisch implementatie consultant. In deze rol leer je innovatieve hard -en softwareoplossingen in het ziekenhuis te integreren en digitaal te verbinden met het elektronisch patiëntendossier. De samenwerking met jouw collega implementatie consultants, projectmanagers en projectteams van het ziekenhuis gaan jou natuurlijk af. Je zult onderdeel zijn van een projectteam voor zowel nationale en internationale opdrachtgevers.
Je wordt een belangrijk lid van ons implementatieteam. Je leert over medische workflows, IT architectuur in ziekenhuizen, software implementatie en koppelingen met hardware. Je wordt opgeleid in het naadloos implementeren van onze Alviscan zelfmeetkiosken, AMiS mobiele zorgwerkplekken en Omnicell slimme medicijnkasten. We begeleiden je en zorgen voor een werkomgeving waarin je elke dag leert. Er is veel ruimte voor initiatief en zelfstandig werken. Wij bieden een goed salaris met prettige secundaire arbeidsvoorwaarden. Wij hebben standaard 25 vrije dagen een goede pensioenregeling, collectieve verzekeringen en mobiliteitsregelingen. Tijdens de lunch eten we gezamenlijk in het bedrijfsrestaurant waar elke dag wordt gekookt.