Recruiter

Wat ga je doen?

Als Corporate Recruiter bij Roveg Fruit ben je verantwoordelijk voor het volledige recruitmentproces, van werving tot onboarding en offboarding.

Werving & selectie

• Je stemt met de HR-manager en afdelingsmanagers af over personeelsbezetting en knelpunten;
• Je stelt vacatures op en bepaalt samen de juiste wervingsstrategie;
• Je stimuleert interne doorstroom en adviseert leidinggevenden over talentontwikkeling;
• Je zet effectieve (online) recruitmentkanalen in, benadert kandidaten actief en screent sollicitaties;
• Je onderhoudt contact met externe wervingspartners, opleidingen en scholen;
• Je voert sollicitatiegesprekken en controleert referenties, diploma’s en werkvergunningen.

Employer branding

• Je werkt samen met de marketingafdeling aan employer branding en de positionering van Roveg Fruit als aantrekkelijke werkgever;
• Je analyseert recruitmentdata (o.a. Google Analytics en kanaalevaluaties), rapporteert hierover aan de HR-manager en/of directie en doet concrete verbetervoorstellen.

Indiensttreding & onboarding

• In samenwerking met de afdelingsmanager stel je arbeidsvoorwaardevoorstellen op en voer je onderhandelingen;
• Je zorgt voor een warm en gestructureerd onboardingprogramma: van aanname tot volledige integratie;
• Je matcht nieuwe medewerkers met hun team en buddy en bewaakt de voortgang;
• Je onderhoudt contact met startende medewerkers over hun integratie en ontwikkeling.

Offboarding & administratie

• Je zorgt voor een correcte offboarding van medewerkers die uit dienst gaan;
• Je beheert de sollicitatieadministratie en ondersteunt waar nodig bij HR-administratie (mutaties, uren- en verlofregistratie, opleidingen en verzuim in Protime/AFAS);
• Je verzorgt het visumsponsorschap indien van toepassing.

Wat vragen wij?

• Hbo-werk- en denkniveau;
• Aantoonbare ervaring met corporate recruitment in een dynamische (bij voorkeur internationale) omgeving;
• Sterke communicatieve vaardigheden in Nederlands en Engels (Pools is een pré);
• Bereidheid om alle werkdagen op locatie te werken;
• Je bent resultaatgericht, proactief, innovatief en een natuurlijke netwerker;
• Een echte doener: je ziet kansen en zet ze om in actie.

Wat bieden wij?

• Een veelzijdige functie met ruimte om je eigen stempel te drukken;
• Een professionele, informele werkomgeving met korte lijnen en internationale collega’s;
• Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling via opleidingen en cursussen;
• Goede arbeidsvoorwaarden passend bij jouw ervaring;
• Een organisatie waar plezier, resultaat en diversiteit samenkomen.