Marketing & Communicatie Business Partner

Wat ga je doen?

• Je stapt in een rol waarin je écht het verschil maakt. Jij bent de creatieve kracht en strategische sparringpartner die onze marketing- en communicatiestrategie tot leven brengt.
• Je begint met het ontwikkelen van slimme plannen die niet alleen op papier goed klinken, maar ook in de praktijk werken. Je vertaalt de customer journey naar pakkende content en zorgt dat onze boodschap op het juiste moment bij de juiste doelgroep terechtkomt.
• Je helpt je ons verder met employer branding. Jij bedenkt acties die ons zichtbaar maken bij talent, scholen en opleidingsinstituten. Daarnaast ben je de regisseur van onze online aanwezigheid: van het creëren van inspirerende posts tot het optimaliseren van onze website en het genereren van traffic via social media.
• Je organiseert campagnes die indruk maken, zowel digitaal als fysiek. En, zorgt dat onze sales- en tenderteams beschikken over sterke presentaties en communicatiemiddelen. Ondertussen houd je de vinger aan de pols: je analyseert resultaten, voert klantonderzoeken uit en geeft advies waarmee we continu verbeteren.
• Kortom: jij bent de verbindende factor tussen strategie en uitvoering, tussen creativiteit en resultaat.

Wat vragen wij?

• Je beschikt over minimaal hbo-werk- en denkniveau en hebt minimaal 3 jaar ervaring in marketing en communicatie (strategisch én operationeel).
• Hebt ervaring met online marketing, contentmarketing en e-mailmarketing.
• Beheerst de Nederlandse en Engelse taal uitstekend in woord en geschrift.
• Bent creatief, analytisch, pro actief en niet bang om je mening te geven.
• Weet doelgroepen te bereiken in elke fase van de customer en employee journey.

Wat bieden wij?

• Een brutosalaris tussen de € 3.500 en € 4.250 per maand op basis van een fulltime dienstverband, afhankelijk van je ervaring.
• 25 vakantiedagen en 13 adv-dagen bij een fulltime dienstverband.
• Een veelzijdige rol in een organisatie met korte lijnen en een omgeving met veel vrijheid, vertrouwen en verantwoordelijkheid.
• Deelname aan een actief communicatiekennisnetwerk met ca. 40 professionals.
• De mogelijkheid om hybride te werken en in overleg met je leidinggevende je werktijden in te delen.
• Laptop en telefoon van de zaak.
• Een winstdelingsregeling én de mogelijkheid om deel te nemen aan het aandelenprogramma van VINCI Energies.
• Deelname aan het pensioenfonds PMT en aanvullende werknemersverzekeringen
• Je krijgt volop kansen om je te ontwikkelen via diverse opleidingen, het e-learning platform GoodHabitz én toegang tot Open Up: een platform voor mentaal welzijn met 1-op-1 coaching, webinars en zelfstudie.
• Een fietsplan of lease-a-bike regeling.
• Een fantastische werkplek in ons splinternieuwe pand aan de A1 in Amersfoort.
• Een personeelsvereniging die de leukste uitjes organiseert.
• Een sportruimte met moderne kracht- en cardioapparatuur.