Strategisch beleidsmedewerker Vastgoed

Wat ga je doen?

 Als strategisch adviseur vastgoed speel je een sleutelrol in het beheer van de vastgoedportefeuille van Staatsbosbeheer. Je bent in deze functie (mede)verantwoordelijk voor de strategiebepaling. Je advies baseer je op ontwikkelingen bij de overheid en in de markt.

Jij zorgt ervoor dat we onze maatschappelijke ambities – zoals afronding van de NatuurNetwerk Nederland, deelname aan gebiedsprocessen en marktconform beheer van onze vastgoedportefeuille – ook daadwerkelijk kunnen realiseren. Met jouw strategisch inzicht, bestuurlijke sensitiviteit en kennis van grondbeleid en contractvorming ben jij de sparringpartner waar directie en organisatie op kunnen bouwen.

Als strategisch beleidsmedewerker vastgoed ben je verantwoordelijk voor:

• Het (door)ontwikkelen en implementeren van beleid op het gebied van vastgoed, gebiedsontwikkeling en grondbeleid passend binnen de strategische doelen van Staatsbosbeheer;
• Het vertalen van wet- en regelgeving naar concrete beleidslijnen en werkinstructies voor de organisatie;
• Het signaleren en analyseren van interne en externe ontwikkelingen en vraagstukken, en het adviseren van de directie over strategische keuzes en prioriteiten;
• Het opzetten en uitbouwen van een loket betreffende kabels en waterleidingen.
• Het vertegenwoordigen van Staatsbosbeheer in landelijke en regionale overleggen en werkgroepen op het gebied van vastgoed en grondbeleid;
• Het initiëren en faciliteren van kennisuitwisseling en samenwerking tussen interne en externe stakeholders.

Wat vragen wij?

• Je hebt aantoonbare kennis van en ervaring met vastgoed, gebiedsontwikkeling en grondbeleid, bij voorkeur in de natuursector;
• Je beschikt over sterke analytische en conceptuele vaardigheden, en bent in staat om complexe beleidsvragen te vertalen naar praktische oplossingen;
• Je hebt inzicht in strategische, juridische en organisatorische vraagstukken en kunt deze vanuit verschillende belangen en invalshoeken benaderen;
• Je bent communicatief vaardig, zowel mondeling als schriftelijk, en kunt effectief schakelen tussen verschillende niveaus binnen en buiten de organisatie;
• Je bent proactief, resultaatgericht en beschikt over een relevant netwerk of bent in staat dit snel op te bouwen.

Wat bieden wij?

• Een maandsalaris van €5.212 – €7.747 (schaal 13 CAO Rijk) op basis van een 36-urige werkweek. Het exacte salaris wordt afgestemd op de opleiding, kennis en ervaring die je meebrengt.
• Een Individueel Keuzebudget (IKB) van 16,5% van je salaris dat je naar wens in kan zetten voor bijvoorbeeld extra verlofuren, extra geld of opleidingen.
• Een arbeidsovereenkomst voor de duur van één jaar met uitzicht op verlenging voor onbepaalde tijd. Heb je al een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd bij Staatsbosbeheer, dan behoud je deze. Voor nieuwe medewerkers geldt een proeftijd van één maand.
• Ontwikkel- en opleidingsmogelijkheden. Staatsbosbeheer stimuleert kennisuitwisseling en persoonlijke groei. Je kunt gebruik maken van de Staatsbosbeheer Academie voor trainingen en opleidingen en van het aanbod van Leer je Groen en GoodHabitz.