Lead Risk Manager

Wat ga je doen?

• Je neemt ownership over complexe en risicovolle dossiers, zoals klanten in zwaar weer, faillissementen en trajecten met juridische componenten.
• Je stuurt een team van 4 Risk Managers aan: je coacht, prioriteert werkzaamheden en zorgt voor kwaliteit en consistentie in besluitvorming.
• Je werkt nauw samen met Sales en Relatiemanagement om risico’s te minimaliseren zonder klantrelaties te beschadigen.
• Je zorgt voor de naleving van afspraken en borgt de kwaliteit van communicatie richting klanten, juristen en stakeholders.
• Je werkt samen met data scientists aan het verbeteren van risicomodellen en het aanscherpen van signalen en aannames.
• Je stelt rapportages en managementinformatie op voor de CRO en vertaalt deze naar concrete acties en verbeteringen binnen het team.
• Je bent sparringpartner voor de CRO en hebt direct invloed op hoe risk management binnen Floryn wordt ingericht en ontwikkeld.

Wat vragen wij?

Je bent een echte kenner van kredietrisicomanagement. Je weet wat Bijzonder Beheer inhoudt, hebt een duidelijke visie op Risk en bent klaar voor een omgeving die sneller, slimmer en meer technologiegedreven werkt dan de traditionele financiële wereld.

Je hebt oog voor detail, bent zorgvuldig in je analyses en beslist met overtuiging over de strategie per klant. Met jouw communicatieve vaardigheden ben je in staat om zowel intern als extern een duidelijk standpunt in te nemen en mensen mee te krijgen. Je krijgt energie van het voeren van een uitdagend en soms moeilijk gesprek, waarin je altijd professioneel zal blijven.

Daarnaast heb jij:

• WO werk- en denkniveau.
• Minimaal 3 jaar ervaring binnen Bijzonder Beheer, Financial Restructuring & Recovery (FR&R) of kredietrisicomanagement.
• Ervaring met zakelijke kredietverlening (niet particulier), bij voorkeur binnen banken of FinTechs.
• Sterke analytische vaardigheden: je begrijpt waar kredietrisicomodellen uit bestaan, hoe ze zijn opgebouwd en hoe ze te verbeteren.
• Data-minded: je weet data te interpreteren en gebruikt technologie als verlengstuk van je professionaliteit.
• Uitstekende communicatieve vaardigheden in Nederlands en Engels.

Wat bieden wij?

• Front-row seats bij een snelgroeiende Fintech. Jij krijgt de kans om je kennis te vergroten door samen te werken in een ambitieus en enorm getalenteerd team.
• Een bruto salaris van €6.000 - €9.000 o.b.v. 40 uur, afhankelijk van ervaring.
• 30 vakantiedagen, 8% vakantiegeld en uitstekende reiskostenvergoeding (€ 0,23 of 1e klas treinkaart).
• De mogelijkheid om enkele dagen vanuit huis te werken.
• Een MacBook en werkelijk alle gear die je nodig hebt.
• Een geweldig mooi kantoor en werkomgeving met goede koffie + Bourgondische lunch in de gezellige binnenstad van ‘s-Hertogenbosch.
• Veel teamactiviteiten, van borrels tot leuke uitjes. En om in je eigen tijd actief bezig te blijven, krijg je € 30 voor een sportabonnement.