Software Engineer PLC-SCADA

Wat ga je doen?

Als Software Engineer PLC-SCADA ben je een welkom lid van onze engineering community die industriële automatiseringsprojecten naar de finish brengt. In sectoren als food en farmaceutica, waarbij we af en toe de landsgrenzen oversteken. En – belangrijk – waarbij we vaak from scratch starten, want we worden steeds vaker gevraagd hele fabrieken te automatiseren. Soms al voordat er een gebouw staat. Samen met je collega’s analyseer je functionele wensen en kom je tot een slim technisch ontwerp dat een stevige basis vormt voor de oplossingen. Die ontwikkel je af en toe solo (kleinere projecten), maar meestal samen met collega engineers, inclusief een Lead die jullie uit de klantwind houdt. Omdat we trots willen zijn op alles dat we opleveren, is QA testen integraal onderdeel van de job. Net als het, samen met de klant, runnen van acceptatietesten. Pas als alles werkt zoals we willen (en dus zoals de klant dat wil) worden de oplossingen geïmplementeerd. Goed om te weten: we zijn fan van Siemens PLC’s en SCADA van AvevA, maar mocht je alleen ervaring hebben met andere, maar vergelijkbare platformen, geen probleem. We praten je graag bij. Net als over onze eigen standaard en de vele manieren waarop we die continu verbeteren, zodat procesbesturingen nog beter op klantwensen worden toegespitst.

Wat vragen wij?

Om de rol van Software Engineer PLC-SCADA op een fijne manier in te vullen, is het belangrijk dat je al wat engineering (kilo)meters hebt gemaakt. Dat hoeft niet end-to-end te zijn, want ook als je (bijvoorbeeld) op deelprojecten was gedetacheerd of troubleshooter was, drinken we graag een mok koffie. Essentieel is:

• Je hebt een technisch georiënteerde HBO of WO opleiding.
• Je loopt al een paar jaar in de industriële automatisering rond.
• Je kunt (dus) een PLC- van een SCADA-oplossing onderscheiden.
• Je haalt de finish graag met het team, maar vindt het ook prima om solo een sprint in te zetten.
• Je snapt dat projecten soms ineens ‘om’ moeten. Ga je, als eigenaar van een koel hoofd, flexibel mee om.
• Je bent communicatief sterk in het Nederlands en kunt met allerlei mensen schakelen, ook als die minder tech-minded zijn

Wat bieden wij?

• Een salaris tussen 4500 en 6500 euro bruto per maand, plus winstdeling.
• Reiskostenvergoeding of leaseauto, snelle laptop en smartphone naar keuze
• Goede pensioenregeling en korting op je ziektekostenverzekering.
• Genoeg vrije tijd: 25 reguliere vakantiedagen, plus 13 ADV.
• Fijne sfeer en veel teamevents: van mud runs tot borrels, en van tafeltennis tot CoD.
• Ontwikkelkansen. Ale jij verder wilt, helpen wij je verder te komen!