Junior Performance Marketeer

Wat ga je doen?

In deze functie ben je verantwoordelijk voor het dagelijkse beheer en de optimalisatie van paid advertising campagnes over verschillende platformen. Je krijgt de ruimte om zelfstandig te werken, met ondersteuning van ervaren collega’s waar nodig.

• Campagnebeheer: Je zet PPC-campagnes zorgvuldig op en beheert deze met oog voor detail, performance en schaalbaarheid. Je stuurt bij op basis van afgesproken KPI’s.
• Multi-platform advertising: Je werkt met platformen zoals Google Ads, Microsoft Advertising, Meta Ads, LinkedIn Ads en meer!
• Analyses & optimalisatie: Je monitort campagneprestaties, analyseert data en vertaalt inzichten naar concrete optimalisaties.
• Kennisdeling: Je volgt ontwikkelingen binnen PPC en paid social en deelt relevante inzichten met het team.
• Klantcontact: Je onderhoudt direct contact met klanten over de voortgang van campagnes en adviseert hen over groeikansen en verbeteringen.

Wat vragen wij?

• Je hebt minimaal een hbo-opleiding in marketing, communicatie of een gerelateerd vakgebied afgerond.
• Ervaring met PPC of online advertising is een pre, bij voorkeur opgedaan bij een agency.
• Certificeringen in Google Ads, Meta of andere advertising platformen zijn een waardevolle toevoeging aan jouw profiel.
• Je werkt gestructureerd volgens een planning en houdt een zorgvuldige uren- en werkzaamhedenplanning bij.
• Je bent analytisch sterk en weet data te vertalen naar concrete acties en verbeteringen.
• Je communiceert helder en persoonlijk in zowel Nederlands als Engels.
• Je bent leergierig, proactief en vindt het leuk om met verschillende advertising platformen te werken.
• Je bent een teamspeler die energie krijgt van samenwerking én verantwoordelijkheid.

Wat bieden wij?

• Een passend salaris tussen €2.600 en €3.300 op basis van fulltime werk, passend bij jouw expertise.
• Een open en informele sfeer in ons moderne kantoor in Den Bosch.
• Een aantrekkelijke winstdelingsregeling van €4.000 bruto.
• 30 vakantiedagen op basis van een 40-urige werkweek.
• Pensioenopbouw, waar Seeders 5% inlegt en je zelf mag bepalen hoeveel jij wilt inleggen.
• Vergoeding van €0,23 per kilometer voor reizen met de auto en 100% vergoeding van kosten voor openbaar vervoer.
• Flexibele werktijden.
• Een hybride werklocatie, met een kantoor in Den Bosch en de optie om op afstand te werken (minimaal 40% van de tijd op kantoor).
• Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en groei, met mogelijkheden voor training en bijscholing.
• Als je wilt, kun je je aansluiten bij bedrijfsfitness.
• Regelmatige sociale evenementen, feestjes en teamactiviteiten die je niet wilt missen!