Communicatiemedewerker/Community manager

Wat ga je doen?

Je bent een onmisbare schakel in de zichtbaarheid en groei van Cultuurhuis Garenspinnerij. Je werkt samen met de coördinator Marketing & Communicatie en krijgt veel ruimte om initiatief te nemen en te groeien. Je hebt een breed en afwisselend takenpakket met een focus op onlinecommunicatie en community management. Je geeft onze verhalen vorm (en die van cursisten, makers en partners) en weet hiermee de juiste mensen bereiken.

• Community management: mede beheren, onderhouden en activeren van onze community (online én offline); modereren van interactie, signaleren van kansen voor ambassadeurschap en engagement; meedenken over kanaalkeuzes en optimalisatie, analyse van resultaten.
• Contentcreatie: mede maken, editen en plaatsen van content (incl. korte video’s); voor website, socials, nieuwsbrieven, drukwerk en campagnes; werken met vaste formats én ruimte voor creativiteit en experiment.
• Overige communicatie: afstemming met collega’s, externe partners, mediarelaties, vormgevers; begeleiden van drukwerk en zichtbaarheid op locatie; ondersteuning tijdens events en publieksactiviteiten; mede ontwikkelen van communicatiebeleid en -strategie; opstellen van communicatieplannen en planningen.

Wat vragen wij?

• Je hebt aantoonbare ervaring met (online)communicatie en contentcreatie; je vindt snel en vanzelfsprekend je weg op de socials. Je denkt in content en je vertaalt dit makkelijk naar tekst, beeld en video dat geschikt is voor het kanaal van je keuze.
• Je kent de weg in de Adobe Creative Suite (InDesign, Photoshop, Illustrator, Premiere/After Effects); je hebt ervaring met het werken met een CMS (Wordpress is een pré).
• Je schrijft en redigeert foutloos, in vlot en doelgroepgericht Nederlands.
• Je werkt gestructureerd en bent flexibel en praktisch ingesteld; je houdt overzicht bij meerdere projecten tegelijkertijd.
• Je schakelt moeiteloos tussen strategisch meedenken en hands-on werken; je kunt zelfstandig bepalen wat gedaan moet worden om van plan tot campagne te komen en je vindt het leuk om dat van het begin tot het eind zelf uit te voeren.
• Je bent proactief en werkt graag samen in een dynamische, culturele omgeving.

Wij geloven dat diversiteit een kracht is. Daarom streven we naar een team met uiteenlopende achtergronden in gender, leeftijd, cultuur en unieke talenten. De voorkeur gaat uit naar kandidaten die deze diversiteit in ons team nog meer versterken.

Wat bieden wij?

• Een veelzijdige functie met ruimte voor initiatief, zelfstandigheid en eigen verantwoordelijkheid.
• Ruimte om mee te bouwen aan onze community, merken en zichtbaarheid.
• Goede faciliteiten, een prachtige, goed toegankelijke werkplek in het hart van Gouda en een gezellig, creatief en betrokken team in een organisatie met maatschappelijke impact.
• Een informele organisatie waar korte lijnen, vertrouwen en initiatief centraal staan.
• Een parttime functie met ingang van 1 mei 2026, voor 24 - 32 uur per week. Uren en werkdagen in overleg.
• Inschaling in de cao-Kunsteducatie, schaal 9 (min. €3.293- max. €4.961 bij fulltime aanstelling, de regel wordt bepaald op basis van ervaring).

Ben jij degene die wij zoeken?
Wacht niet langer en reageer! Is dit jouw droombaan maar voldoe je niet aan alle bovenstaande wensen, vaardigheden en ervaring? Laat ons weten waarom wij jou tóch zouden moeten uitnodigen voor een kennismakingsgesprek. Stuur je motivatie en CV vóór 9 maart 2026 naar Hildert Raaijmakers (Coördinator Marketing & Communicatie), via dit formulier.