Teamleider Sales Binnendienst

Kiremko

verified Initiatiefnemer van Houten Werkt

share Delen

Wil jij dagelijks een team coachen, structuur brengen in het offerteproces en bijdragen aan tevreden klanten? In deze rol bij Kiremko verbind je techniek, commercie en mensen en maak je elke dag zichtbaar impact.

  • Fulltime
  • HBO
  • € 4100 - € 6000 per maand
play_circle_filled

Wat ga je doen?

In deze functie zorg jij dat jouw team scherp, gefocust en goed georganiseerd werkt. Je bent het aanspreekpunt, de meedenker en de motivator. Je bewaakt de kwaliteit van het werk en helpt je team groeien.

  • Je leidt een hecht team van Sales Engineers en Lay-out Tekenaars en helpt hen ontwikkelen.
  • Je zorgt voor rust en overzicht door duidelijke afspraken, planningen en prioriteiten.
  • Je creëert verbinding en energie in de dagelijkse stand-up.
  • Je maakt processen slimmer en makkelijker in onder andere CRM en ERP.
  • Je vertaalt klantwensen naar haalbare stappen en bewaakt de deadlines.
  • Je initieert verbeteringen, bijvoorbeeld via LEAN-methodieken.

Wat vragen wij?

Je bent iemand die mensen in beweging krijgt en graag structuur brengt in een dynamische omgeving. Je communiceert helder, werkt nauwkeurig en schakelt makkelijk tussen techniek en commercie. Jij bent de juiste match wanneer je:

  • Een technische HBO-achtergrond hebt, bij voorkeur Werktuigbouwkunde.
  • Ervaring hebt als leidinggevende en een coachende stijl hanteert.
  • Collega’s graag laat groeien en samen resultaten behaalt.
  • Houdt van gestructureerd werken en procesoptimalisatie.
  • Oplossingsgericht bent en makkelijk schakelt.
  • Nederlands en Engels goed beheerst, en bij voorkeur ook Duits.

Wat bieden wij?

Bij Kiremko werk je in een informele en innovatieve omgeving met veel ruimte voor ideeën en ontwikkeling. De functie is beschikbaar voor 32 tot 40 uur per week, waarbij de voorkeur uitgaat naar een fulltime werkweek van 40 uur.

  • Salaris tussen € 4.100 en € 6.000.
  • 27 vakantiedagen plus 13 ADV-dagen, die je ook deels kunt verkopen.
  • 2% eindejaarsuitkering en 8% vakantiegeld.
  • Een opleidingsbudget om verder te groeien.
  • Een innovatieve werkomgeving waar initiatief wordt gewaardeerd.
  • Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband.
  • Een goede pensioenregelng.
  • Flexibele werktijden.
  • Een assessment maakt onderdeel uit van de sollicitatieprocedure.

Dit bedrijf is Baanmaker

Bekijk profiel chevron_right