Begeleider ouderen – Kerspelpad 14

Gemiva

verified Initiatiefnemer van Krimpenerwaard Werkt

share Delen

Wil jij van betekenis zijn voor ouderen, laag niveau en beginnende dementie? En zoek je een plek waar jouw zorg écht het verschil maakt? Kom dan werken als begeleider op Kerspelpad 14 in Stolwijk

  • Fulltime, Parttime
  • MBO
  • Stolwijk

Wat ga je doen?

Als begeleider zorg je samen met je collega’s voor een veilige en prettige dag voor zeven bewoners met een ernstige meervoudige beperking. Zij zijn volledig afhankelijk van jouw aandacht, rust en nabijheid. De bewoners communiceren vaak op een andere manier. Jij leert hen begrijpen en weet wat zij nodig hebben.

Je helpt bewoners onder andere met:

  • Aankleden, wassen en verschonen
  • Aangepaste slikprotocollen.
  • Het gebruiken van hulpmiddelen zoals tilliften en rolstoelen
  • Activiteiten zoals snoezelen, wandelen of ontspannen in de woonkamer
  • Het signaleren van veranderingen in gedrag of gezondheid

Je staat er nooit alleen voor: je werkt altijd samen in een team en overlegt met familie en behandelaren.

Wat vragen wij?

We zoeken iemand die:

  • een zorgopleiding heeft op mbo-niveau 3 of 4 (zoals MMZ, SPW of Verzorgende IG)
  • ervaring of interesse heeft in het werken met ouderen, laag niveau en beginnende dementie
  • goed kan samenwerken en kalm blijft in onverwachte situaties
  • stevig in de schoenen staat en met aandacht en respect zorg biedt

Ook als je niet aan alle eisen voldoet, maar wel interesse hebt: we komen graag met je in contact.

Wat bieden wij?

  • Een warm welkom in een fijn team, met veel ruimte en verantwoordelijkheid;
  • Geen dag is hetzelfde dankzij de uitdagende doelgroep;
  • Feestdagen omwisselen voor een dag die voor jou betekenisvol is;
  • onregelmatigheidstoeslag;
  • 8% vakantietoeslag en 8,33% eindejaarsuitkering;
  • Arbeidsvoorwaarden en salariëring conform CAO Gehandicaptenzorg, FG 35, met een maximum van € 3.635,- bruto per maand bij een fulltime dienstverband van 36 uur per week;
  • De mogelijkheid om vakantietoeslag/eindejaarsuitkering uit te ruilen voor extra verlof of reiskosten;
  • Bruto-netto regelingen voor fiets, tablet of sportabonnement;
  • Goed pensioen via PFZW;