Project & Continu Verbeter Manager

Wat ga je doen?

Je combineert projectmanagement met continu verbeteren. Dat betekent dat je niet alleen zorgt voor overzicht en structuur, maar ook continu zoekt naar manieren om processen en samenwerking naar een hoger niveau te tillen.

Je houdt je onder andere bezig met:

• Het ontwikkelen en professionaliseren van onze projectmanagementaanpak, inclusief standaarden, werkwijzen en rapportages.
• Het begeleiden en ondersteunen van projectteams, zodat projecten op tijd, binnen budget en met het gewenste resultaat worden gerealiseerd.
• Het creëren van overzicht binnen de projectportfolio en het tijdig signaleren van risico's, knelpunten en afhankelijkheden.
• Het analyseren van processen en het initiëren van verbetertrajecten die daadwerkelijk impact maken.
• Het toepassen van verbetermethodieken zoals Lean, Kaizen, Six Sigma en de PDCA-cyclus om processen slimmer en efficiënter in te richten.
• Het vertalen van data en KPI's naar heldere inzichten en concrete verbeteracties.
• Het begeleiden van organisatieveranderingen en het creëren van draagvlak voor nieuwe werkwijzen.
• Het coachen van collega's in continu verbeteren en het stimuleren van eigenaarschap binnen de organisatie.
• Het verbinden van verschillende afdelingen en stakeholders, zodat samenwerking vanzelfsprekend wordt en gezamenlijke doelen worden bereikt.

Je opereert op het snijvlak van strategie, operatie en verandering. Je schakelt met interne stakeholders op alle niveaus binnen de organisatie.

Wat vragen wij?

Je bent een verbinder die energie krijgt van verandering en verbetering. Je weet mensen mee te nemen in nieuwe ideeën, brengt structuur aan in complexe vraagstukken en houdt altijd het gezamenlijke doel voor ogen. Dankzij jouw overtuigingskracht en organisatiesensitiviteit creëer je draagvlak en zorg je ervoor dat verbeteringen worden gerealiseerd én geborgd.

Daarnaast breng je het volgende mee:

• Je hebt ervaring met projectmanagement en bent bekend met methodieken zoals PRINCE2, IPMA, Agile of vergelijkbare projectaanpakken.
• Je hebt kennis van Lean, Kaizen, Six Sigma of andere methodieken op het gebied van continu verbeteren.
• Je werkt analytisch en datagedreven en weet cijfers te vertalen naar heldere inzichten en concrete acties.
• Je bent in staat om strategische doelstellingen te vertalen naar een praktische en uitvoerbare aanpak.
• Je werkt gestructureerd, houdt overzicht en stelt gemakkelijk prioriteiten, ook in een dynamische omgeving.
• Je hebt ervaring met verandertrajecten en begrijpt dat duurzame verandering draait om zowel processen als gedrag.
• Je beschikt over coachende en faciliterende vaardigheden en helpt collega's graag om zichzelf en de organisatie verder te ontwikkelen.
• Je bent een stevige gesprekspartner voor management en collega's en weet verschillende belangen met elkaar te verbinden.
• Je bent resultaatgericht, neemt initiatief en durft beslissingen te nemen wanneer dat nodig is.
• Je hebt een hands-on mentaliteit en vindt het geen probleem mee te werken aan de uitvoering.

Wat bieden wij?

• Een uitdagende rol met veel verantwoordelijkheid en impact
• De kans om deze nieuwe functie goed op de kaart te zetten binnen Beko.
• Veel ruimte voor initiatief en ontwikkeling
• Werken binnen een coöperatieve organisatie met korte lijnen
• Marktconforme arbeidsvoorwaarden waaronder een leaseauto