.NET Backend Developer

brainbay B.V.

brainbay B.V. is op zoek naar een .NET Backend Developer

  • Fulltime
  • HBO

Wat ga je doen?

  • Ontwikkel, implementeer en onderhoud .NET-applicaties om bij te dragen aan hybride taxatieoplossingen.
  • Werk met databases om naadloze integratie te garanderen en optimaliseer de prestaties voor schaalbaarheid en beveiliging.
  • Ontwikkel en gebruik API's om soepele gegevensuitwisseling te vergemakkelijken.
  • Garandeer hoge prestaties en beveiliging door middel van best practices en optimalisaties.
  • Werk samen met cross-functionele teams, waaronder ontwikkelaars, ontwerpers en stakeholders.
  • Blijf op de hoogte van de nieuwste .NET-technologieën en cloudinnovaties.

Wat vragen wij?

We zoeken een bekwame .NET-ontwikkelaar met gedegen technische kennis, een proactieve mindset en een drive voor innovatie.

  • Bachelordiploma in computerwetenschappen, informatietechnologie of een gerelateerd vakgebied;
  • Certificeringen: Relevante certificeringen in .NET en cloudplatformen (AWS, Azure, GCP) zijn een pré;
  • Minimaal 5 jaar ervaring in objectgeoriënteerd programmeren;
  • Aantoonbare ervaring in het ontwikkelen van cloud-native applicaties met Docker, Kubernetes en AWS, GCP of Azure;
  • Vaardigheid in .NET-technologieën;
  • Sterk probleemoplossend vermogen en een proactieve mindset;
  • Vermogen om effectief te werken in een DevOps-team;
  • Aanpassingsvermogen aan nieuwe technologieën en methodologieën;
  • Agile mindset, comfortabel met incrementele levering in sprints;
  • Ervaring met React is een pré.

Wat bieden wij?

  • Aantrekkelijk salaris: Verdien tot € 85.000 per jaar, afhankelijk van vaardigheden en ervaring;
  • Bonussen: Inclusief 13e maand;
  • Ruime vrije tijd: 37 vakantiedagen per jaar;
  • Pensioenregeling: Premium pensioenregeling met slechts 1% eigen bijdrage via Zwitserleven;
  • Technische essentials: Kies je favoriete laptop en mobiele telefoon, of ontvang een netto maandelijkse vergoeding van € 30 voor privégebruik;
  • Reiskostenvergoeding: Reiskostenvergoeding (€ 0,23 per km) of 100% vergoed via de NS Business Card;
  • Hybride werksetup: Flexibele thuiswerkmogelijkheden met een dagvergoeding van € 2,40 voor thuiswerkdagen;
  • Professionele ontwikkeling: € 1.500 per jaar opleidingsbudget voor groeimogelijkheden;
  • Collectieve verzekeringsopties: Korting tot 10% op de zorgverzekering via Zilveren Kruis.