Lean Portfolio Manager

Wat ga je doen?

Als Lean Portfolio Consultant overbrug je de kloof tussen strategie en uitvoering binnen organisaties. Dit doe je o.a. door hun portfolio te beheren en waarde leveren door Lean en Agile principes toe te passen. Je werkt voor diverse klanten, wat betekent dat je elke keer weer met nieuwe uitdagingen en kansen te maken krijgt. Jij bent degene die ervoor zorgt dat organisaties niet alleen de juiste prioriteiten stellen, maar deze ook effectief uitvoeren. Jouw rol is cruciaal in prioriteiten stellen, het optimaliseren van portfolio processen, het behouden van focus en leveren van waarde!

Daarnaast begeleid je organisaties in hun transformatie op de volgende gebieden:

• Prioriteiten stellen met impact: Jij initieert en begeleidt het proces van prioritering op verschillende niveaus binnen de organisatie, zodat doelstellingen efficiënt en met maximale waarde worden bereikt.
• Begeleiding en best practices: Je adviseert over de theorie, best practices en praktijkervaring om ervoor te zorgen dat de structuur en portfolio proces effectief aansluiten bij de behoeften van de gebruikers en de trends in de markt.
• Besluitvorming organiseren: Jij zorgt voor een effectieve besluitvorming op basis van waarde, risico en strategie, waardoor vraag en capaciteit optimaal op elkaar worden afgestemd.
• Coördineren en de focus bewaren: Door activiteiten te coördineren en conflicten te minimaliseren creëer je een cultuur van leren en optimaliseren.
• Portefeuille-Kanban faciliteren: Je helpt bij het creëren van een dynamisch Portfolio Kanban, waardoor de organisatie snel kan reageren op veranderende omstandigheden en prioriteiten kan verschuiven waar nodig.
• Raporteren: Jij definieert en volgt belangrijke performance metrics, biedt transparantie over de voortgang en stelt de organisatie in staat om op tijd bij te sturen.
• Afstemming en samenwerking bevorderen: Je helpt de organisatie in heldere communicatie met betrekking tot de organisatie doelen, voortgang en uitdagingen. Daarnaast draag je bij aan het versterken van samenwerking tussen teams en stakeholders.
• Continue waarde creatie: Jij maakt het mogelijk dat de organisatie op een snelle, efficiënte en duurzame manier waarde blijft leveren aan klanten en stakeholders.

Wat vragen wij?

Kun je er hier één of meer van afvinken? Dan ontmoeten we je graag!

• Ervaring: +5 jaar ervaring met Lean en Agile methodologieën en hun toepassingen in portfoliobeheer.
• Certificeringen: SAFe® Lean Portfolio Manager en Change Management Practitioner (APMG) zijn een must. SPC-certificering is een pré.
• Skills: Prioriteren, Plannen & Organiseren, strategische denker, leiderschap, analytisch vermogen, besluitvaardigheid, effectief communiceren, probleemoplossend vermogen.
• Vloeiend in Nederlands en Engels.

Heb je nog niet alle gevraagde ervaring, maar denk je dat deze baan wel goed bij je past? Ook dan komen we graag met je in contact.

Wat bieden wij?

• Een baan met impact bij een groeiende internationale topspeler.
• Onbegrensde mogelijkheden om je carrière en netwerk een flinke impuls te geven.
• Een enthousiaste interne agile-community binnen de Capgemini Group, waarin we elkaar actief opzoeken en op de hoogte houden van trends en projecten.
• De mogelijkheid om je aan te sluiten bij de vele communities binnen Capgemini waarin je regelmatig samenkomt met collega's die dezelfde hobbies of interesse delen. Hoe leuk is dat?
• Koudwatervrees? Kennen we niet. Bij ons krijg je direct een vast contract.
• All You Can Train zonder enige verplichtingen via onze eigen Academy.
• Een goed gevulde koffer met vakantiegeld én genoeg tijd (26 dagen) om het uit te geven. Zin in een extra lange vakantie? Koop dan dagen bij.
• Capgemini draagt bij aan jouw pensioen. Daarnaast heb je ook de vrijheid om hier zelf nog extra aan bij te dragen.
• Hybride werken met onze connectiviteitsvergoeding en een mobiliteitsbudget.
• En uiteraard een passend salaris.