Pedagogisch Professional

Wat ga je doen?

• ’s Ochtends open je de deuren voor kinderen van 0 tot 4 jaar.
• Je maakt even contact met ouders: hoe gaat het vandaag, wat speelt er?
• Daarna geef je de kinderen een warm welkom op de groep.
• Samen met je collega’s zorg je voor een fijne, veilige omgeving waarin kinderen kunnen ontdekken en zich ontwikkelen. Op hun eigen manier en in hun eigen tempo — met jouw liefdevolle steun, duidelijke structuur en hulp als dat nodig is.

Wat vragen wij?

Boven alles werk jij aanstekelijk. Zowel naar collega’s als naar de kinderen. Je schakelt makkelijk tussen allerlei taken (en onverwachte momenten). Je houdt overzicht, speelt in op individuele ontwikkelingsfases en zorgt tegelijk voor verbinding in de groep.

Je brengt rust en regelmaat, en je hebt aandacht voor de vragen en verhalen van ouders. Daarnaast heb je een passend diploma voor kinderopvang (minimaal mbo-3), of minimaal 50% van je studiepunten van een relevante hbo-opleiding. Ook voldoe je aan de taaleis 3F Nederlands.

Je bent tussen de 5 en 32 uur per week beschikbaar, verspreid over de week. Werken in de schoolvakanties? Geen probleem voor jou!

Wat bieden wij?

• Een jaarcontract voor 5-32 uur per week; daarna is een vast contract mogelijk.
• Salaris in schaal 6 (€2.641,- tot €3.630,-) bruto per maand op basis van 36 uur.
• 8% vakantietoeslag en 8% eindejaarsuitkering.
• 210 uur vakantieverlof op basis van 36 uur.
• Korting op onze kinderopvang en voorrang op de wachtlijst voor plaatsing van jouw kind(eren) op onze locaties.
• Een mobiliteitsregeling; kies voor een reiskostenvergoeding, NS Business Card of leasefiets.
• Persoonlijke groei, onder andere via Het Leerplein.
• Veel extra’s, zoals teamuitjes en een bijdrage aan je sportabonnement.
• Gratis bibliotheek-abonnement én voorrang op een sociale huurwoning in Utrecht. Voor meer informatie over de voorwaarden kun je contact opnemen.
• Een goed en volwaardig parkeerbeleid.
• En natuurlijk heel aanstekelijke collega’s!