juridisch medewerker of jurist

Wat ga je doen?

ls jurist / juridisch medewerker verricht je tal van juridische werkzaamheden. Deze lopen uiteen van het maken van dossiers tot het uitzoeken van een juridisch vraagstuk of het te woord staan van mensen met juridische problemen. Het is een functie met een belangrijke specialiteit op het gebied van wet- en regelgeving: deze is voortdurend aan verandering onderhevig en de belangen zijn voor de betrokkenen aanzienlijk. Je bent goed op de hoogte van geldende wet- en regelgeving.

Als jurist heb je duurzame relaties met klanten. Je bent volledig vertrouwd met die organisaties en kent hun wensen en behoeften. Op deze wijze kan snel worden gehandeld en tot het gewenste resultaat worden gekomen. Het persoonlijk contact met de klant en hoogwaardige kwaliteit leveren is erg belangrijk.

De zaken die je behandelt gaan met name over huurovereenkomsten, algemene voorwaarden, andere overeenkomsten, wanprestatie, niet nakoming, etc. Door het ontstaan van juridische conflicten moet er soms geprocedeerd worden. Je vertegenwoordigd dan de klant op de zitting van de kantonrechter en stelt de processtukken op. Ook ben je betrokken bij de voorbereiding van executiestappen, zoals beslag roerend, beslag op inkomen of beslag op bankrekening. Verder bewaak je de constante voortgang van (juridische) dossiers: een uitgebrachte dagvaarding wordt tijdig aangebracht, je verwerkt ingekomen correspondentie van de Rechtbank en bericht of adviseert de klant hierover.

Je adviseert je collega’s in hun dagelijkse werk en te nemen vervolgstappen. Je beoordeelt voorstellen tegen finale kwijting en voorstellen in schuldenregelingen en adviseert daarbij de klant. Bij WSNP/faillissement heb je contact met de curator/bewindvoerder en adviseer je de klant. We starten de week met een weekstart zodat jij en jouw collega’s de taken en agenda kunnen verdelen en op de hoogte zijn van bijzonderheden. Dan log je in en ga je aan de slag. Jij bent voor DKV de schakel tussen collega’s, schuldeisers, hulpverleners en schuldenaren om op een doortastende en menselijke manier juridische problemen op te lossen.

Wat vragen wij?

• Financieel en juridisch inzicht en werkervaring, het liefst in de deurwaarderij, maar vooral een goede werkhouding.
• Een stevig, opgewerkt en nuchter karakter zodat je ook binnen het team past.
• Je werkt secuur en volgt nauwgezet processen– je krijgt veel informatie te verwerken en moet tegelijkertijd veel in de gaten houden
• Drive om te leren, zorgvuldig te analyseren maar ook eerlijk en daadkrachtig te handelen
• Oog voor mensen en waar zij recht op hebben en bent communicatief sterk (zowel mondeling als schriftelijk)
• Jij kunt goed luisteren, je vraagt door en denkt in mogelijkheden
• Je hebt minimaal een afgerond juridische HBO-opleiding

Wat bieden wij?

• Natuurlijk een marktconform salaris, tussen € 2800,- en € 4000,- (op basis van 40 uur p/w)
• Een dienstverband voor bepaalde tijd, met uitzicht op een vast contract.
• Vakantietoeslag en een pensioenregeling
• 30 verlofdagen, ook weer op basis van 40 uur p/w
• Reiskostenvergoeding – max. reistijd van huis tot kantoor 30 minuten
• Gebruik kantoorauto voor bezoeken/afspraken buiten kantoor.
• Opleidings- en onwikkelingsruimte, wij ondersteunen je actief in jouw verdere professionele ontwikkeling
• Nadat je goed bent ingewerkt, is er de mogelijkheid om hybride te werken (dus gedeeltelijk of af en toe thuiswerken). Er is ook de mogelijkheid om jouw werkuren flexibel, passend bij jouw leven, in te delen. Uiteraard maak je wel onderdeel uit van een team dus het moet wel in afstemming gebeuren.