HR Adviseur

Wat ga je doen?

• Je pakt operationele én administratieve HR-zaken net zo makkelijk op als een koffie onderweg naar een teamoverleg.
• Je geeft advies aan filiaalleiders en andere collega’s over alles van arbeidsvoorwaarden tot verzuim. Soms gevraagd. Soms omdat jij al zag dat het nodig was!
• Je helpt bij de in-, door- en uitstroom (ja, ook de exitgesprekken: je bent niet bang voor een beetje eerlijke feedback).
• Je werkt mee aan projecten die onze HR-processen en -structuren slimmer, fijner en menselijker maken.
• Je trekt er regelmatig op uit naar onze vestigingen, want achter je scherm zie je veel, maar op locatie weet je alles.
• Je bent hét aanspreekpunt voor ons opleidingsplan en helpt collega’s groeien (zonder zweverige praat of franje, gewoon lekker Dordts en doeltreffend.)
• Je werkt nauw samen met je HR-collega’s, jobcoaches en onze HR-manager. Teamwork, baby!

Wat vragen wij?

• Je hebt HBO-niveau, liefst HRM-gericht, én minimaal 2 jaar ervaring als HR Adviseur.
• Je weet wat er speelt in HR-land. Wetgeving, arbeidsmarktdingen, trends; jij bent helemaal bij.
• Je bent flexibel, proactief en niet bang om je mening te geven.
• Je communiceert soepel, zowel in gesprekken als op papier (af en toe met emoji in een Teamsbericht mag van ons).
• AFAS-ervaring? Toppie. Geen AFAS-ervaring? Ook goed, maar alleen als je leergierig bent.
• Je hebt een rijbewijs B, want onze locaties liggen niet allemaal naast de deur.
• Je hebt gevoel voor humor, zonder dat het ten koste gaat van je scherpte en onze missie.
• Je houdt van trakteren met taart op je verjaardag, of gewoon op een dinsdag.. :)

Wat bieden wij?

• Een contract voor een jaar, met uitzicht op een vaste plek (want als jij blij bent en wij ook, why not?).
• Een salaris schaal 7 van €3.219,79 tot max. €4.381,26 bruto per maand (38 uur), afhankelijk van wat je meebrengt.
• 8% vakantiegeld, 24 vakantiedagen (bij fulltime) en natuurlijk een fijne werk-privébalans.
• Een non-profit organisatie met een groot hart voor mens en milieu.
• Een laptop en een telefoonvergoeding of een telefoon met abo = jouw keuze!
• Ruimte voor opleidingen, trainingen en ontwikkeling (want stilstaan is zo 2020).
• En fijne collega’s met wie je kunt sparren, lachen en soms ook gewoon even klagen over AFAS :)