Manager Accountancy & Advice

Forvis Mazars Nederland B.V.

Forvis Mazars Nederland B.V. is op zoek naar een Manager Accountancy & Advice

  • Parttime
  • HBO

Wat ga je doen?

Werken bij Forvis Mazars betekent dat jij als onderdeel van het accountancy & advies team een waardevolle bijdrage levert aan de kwaliteit van onze dienstverlening door professioneel en nauwkeurig aan de slag te gaan.

Het team accountancy & advice ondersteunt gedreven MKB-ondernemers bij diverse bedrijfskundige en -economische vraagstukken. We zoeken ambitieuze en breed georiënteerde collega’s die ons kunnen helpen toegevoegde waarde te leveren aan onze klanten.

Binnen jouw functie als Manager Accountancy & Advice ben je verantwoordelijk voor het verwerven van nieuwe opdrachten en het opbouwen van langdurige klantrelaties, inclusief het beheren van de bestaande klantenportefeuille. Je adviseert ondernemers en gaat met hen in gesprek om bedrijfskundige en –economische vraagstukken boven water te krijgen. Daarbij heb je aandacht voor de toekomst van de klant. Daarnaast houd je je bezig met het coachen van collega’s en het onderhouden van contacten met verschillende disciplines binnen Forvis Mazars. Je signaleert kansen en verbetermogelijkheden.

Wat vragen wij?

  • Een afgeronde AA opleiding of bezig met de laatste fase van de AA studie
  • Minimaal 6 jaar werkervaring
  • Zelfstandigheid en oplossingsgerichtheid
  • Ervaring in het begeleiden en coachen van medewerkers en teams
  • Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift

Wat bieden wij?

  • Een goed salaris
  • De mogelijkheid om 20 uur maatschappelijk werk te doen via de Forvis Mazars Foundation
  • 30 vakantiedagen waarvan een vrij in te vullen diversiteitsdag (op basis van 40 uur)
  • Een mobiliteitsbudget naar keuze uit te keren in geld, leaseauto met tankpas, ov-jaarabonnement of reiskostenvergoeding
  • Premievrij pensioen, thuiswerk- en maandelijkse internetvergoeding
  • Een uitgebreid scala aan trainingen en opleidingsmogelijkheden voor zowel je professionele als je persoonlijke groei
  • Een goede werk-privébalans (hybride werken) en een volledig ingerichte ergonomische thuiswerkplek
  • Een laptop en budget voor persoonlijke keuze van mobiele telefoon