Coach & Vertrouwenspersoon Technisch Talent

Wat ga je doen?

• Monteurs in opleiding begeleidt bij hun persoonlijke ontwikkeling, motivatie en taalvaardigheid;
• Individuele begeleidingsgesprekken voert;
• BBL-monteurs bezoekt op hun werkplek;
• Leerresultaten monitort en signalen terugkoppelt aan de juiste betrokkenen;
• Psychosociale problemen, gedragskwesties en veiligheidsrisico’s signaleert;
• Optreedt als vertrouwenspersoon en sociale veiligheid bewaakt;
• Nauw samenwerkt met HR, werkplekbegeleiders en leidinggevenden;
• Medewerkers ondersteunt die moeite hebben met leren en plannen;

Wat vragen wij?

• HBO werk- en denkniveau;
• Affiniteit met jongeren, coaching en persoonlijke begeleiding;
• Ervaring of gevoel bij het onderwijs, het sociale domein of jobcoaching;
• Een grote dosis empathie en levenservaring;
• Het vermogen om aansluiting te vinden bij verschillende culturen, achtergronden en generaties;
• De rust om te luisteren, maar ook de duidelijkheid om richting te geven;
• Een rijbewijs, zodat je ook projectlocaties kunt bezoeken;
• Beschikbaarheid voor ongeveer 2 dagen per week.

Wat bieden wij?

• Een betekenisvolle rol waarin je écht verschil maakt voor jonge mensen;
• Veel vrijheid om jouw ervaring en aanpak in te zetten;
• Een functie voor ongeveer 2 dagen per week;
• Een betrokken team met veel praktijkervaring;
• De mogelijkheid om jonge vakmensen te helpen groeien in werk én leven;
• Afwisseling tussen begeleiding, lessen, gesprekken en werkplekbezoeken;
• Een poolauto voor bezoeken aan projectlocaties.