Logistiek medewerker OKC

Wat ga je doen?

Als logistiek medewerker op de OK ben je verantwoordelijk voor de logistiek op de operatieafdeling. Je beheert de voorraden van medische hulpmiddelen, bereidt materialen voor en controleert hun aanwezigheid volgens het operatieprogramma. Bij tekorten handel je snel en adequaat.

Je voert regelmatig steriliteitscontroles uit en zorgt voor continue bevoorrading bij de chirurgie. Door knelpunten te signaleren en verbetervoorstellen te doen, optimaliseer je de logistieke processen. Dit draagt bij aan de professionalisering van de logistiek op de OK.

Je ondersteunt het operatieteam door ervoor te zorgen dat de juiste voorraden aanwezig zijn, zoals instrumentensets en disposables.

Je zet instrumenten en materialen klaar. Indien nodig onderneem je direct actie bij onvoldoende materiaal. Fysieke fitheid is belangrijk, gezien de vereisten zoals veel lopen en tillen van instrumentensets. 

Wat vragen wij?

• Minimaal MBO-2 werk- en denkniveau.
• Afgeronde opleiding tot logistiek medewerker in de zorg en/of ervaring als logistiek medewerker in de zorg of op een OK is een pre.
• Je bent bereid een aanvullende logistieke opleiding te volgen.
• Kennis van de Nederlandse taal in woord en geschrift., je hebt goede communicatieve en sociale vaardigheden.
• Je beschikt over goede computervaardigheden.
• Je kunt prioriteiten stellen en snel schakelen, je bent stressbestendig.
• Je werkt nauwkeurig, zowel zelfstandig als in een team.
• Je bent flexibel inzetbaar en je bent op woensdag en vrijdag beschikbaar om te werken. 

Wat bieden wij?

• Een contract voor de duur van een jaar met uitzicht op een vast dienstverband.
• Werken in een mooi ziekenhuis met ambitieuze en gedreven collega’s in een prettige werksfeer.
• Een salaris van € 2.578,- tot maximaal € 3.479,- bruto per maand (FWG 30) bij een 36-urige werkweek, afhankelijk van je ervaring.
• Ook ontvang je 8,33% vakantietoeslag en 8,33% eindejaarsuitkering. Je pensioensopbouw wordt geregeld door Pensioenfonds Zorg en Welzijn.
• Interessante extra’s, zoals een fietsplan en premiekorting op je verzekeringen.
• Een vitaliteitsaanbod met allerlei leuke trainingen, activiteiten en praktische tips op het gebied van gezondheid en welzijn (zoals bijvoorbeeld adem koude training, Yoga en bedrijfsfitness).
• Ruime scholing- en ontwikkelmogelijkheden.
• Een actieve personeelsvereniging die bijvoorbeeld stedentrips en workshops organiseert.