Corporate Recruiter IT

Wat ga je doen?

Als Corporate Recruiter IT bij ilionx ben jij verantwoordelijk voor het werven en selecteren van nieuwe collega’s binnen een krappe IT-arbeidsmarkt. Jij weet waar je doelgroep zit, hoe je hen benadert en vooral: hoe je ze in beweging krijgt. Je krijgt de vrijheid om je eigen aanpak te kiezen. En tegelijk is er veel ruimte om te sparren met je directe collega’s en hiring managers. Want er zijn verschillende manieren om succes te bereiken: daar geloven we in.  

Binnen ilionx begeleid je kandidaten van eerste contact en intake tot en met het aanbod. Je neemt zelf geen deel aan de selectiegesprekken; die vinden door het hele land plaats. Wel ben jij de regisseur van het proces. Je bewaakt de voortgang, houdt iedereen aangehaakt en zorgt dat zowel kandidaat als hiring manager precies weet waar hij of zij aan toe is. Zo draag jij bij aan een snel, zorgvuldig en prettig recruitmentproces voor alle betrokkenen. Uiteraard heb je ook nog andere projecten lopen naast jouw wervingsactiviteiten. Denk aan employer branding, campus recruitment en events en beurzen.

Wat vragen wij?

• Je bent een ervaren IT recruiter met minimaal 5 jaar ervaring in (corporate) recruitment, aantoonbare ervaring in het werven en selecteren van IT-professionals.
• Je denkt actief mee over wervingsstrategieën en zet de juiste kanalen effectief in.
• Communicatief ben je sterk: je overtuigt en verbindt kandidaten én hiring managers moeiteloos.
• Je haalt doelen en blijft processen verbeteren.
• Je neemt initiatief, werkt graag samen in een dynamische omgeving en durft nieuwe ideeën uit te proberen.

verder heb je:

• Een afgeronde HBO- of WO-opleiding
• Beschikbaarheid van 32 tot 40 uur per week
• Centraal wonen is een pre – onze standplaatsen zijn Utrecht en Amersfoort.
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal en een rijbewijs.

Wat bieden wij?

• Een vast contract vanaf dag één, een bonus bij het halen van (team)targets, leaseauto en een salaris tussen €4.000 en €5.500.
• En hecht team & veel vrijheid. Korte lijnen, vertrouwen in jouw aanpak en een fijne manager.
• Volop mogelijkheden voor persoonlijke en professionele ontwikkeling via coaching, trainingen en kennissessies.
• Een open, informele cultuur en een professioneel Recruitment team.
• Jij bouwt actief mee aan de groei van ilionx door top IT-talent te koppelen aan de juiste teams en managers.