Opleidingsfunctionaris verpleegkundige zorg

PI Vught

verified Initiatiefnemer van Den Bosch Werkt

share Delen

PI Vught is op zoek naar een Opleidingsfunctionaris verpleegkundige zorg

  • Fulltime
  • HBO
  • € 3404 - € 5389 per maand

Wat ga je doen?

In deze rol draag je bij aan de kwaliteitsverbetering en het behoud van de competenties van verpleegkundigen en verpleegkundigen in opleiding. Je werkt samen met zorgprofessionals en zorgmanagers die werkzaam zijn binnen de PPC-afdeling (Penitentiair Psychiatrisch Centrum) en de Medische Dienst. Je hebt een scherp oog en signalerende functie voor wat verbeterd dient te worden om het zorgproces naar een hogere standaard te kunnen trekken. Daarnaast ben je verantwoordelijk voor het jaarlijks inventariseren, opstellen en uitvoeren van het opleidingsplan voor verpleegkundige zorg.

Tevens heb je als regiehouder verpleegkundige portefeuilles een coördinerende rol waarin je nauw samenwerkt met interne collega’s en ketenpartners om het opleidingsaanbod verder te implementeren op de werkvloer. Met verpleegkundige portefeuilles wordt een neventaak bedoeld. Deze zijn aan de hand van de CanMeds rollen uitgewerkt. Een voorbeeld hiervan is vakinhoudelijk handelen, de verpleegkundige met deze portefeuille zorgt ervoor dat het blended opleidingsaanbod aansluit bij de praktijk. De opleidingsfunctionaris verpleegkundige zorg beoordeelt samen met de verpleegkundige portefeuille vakinhoudelijk handelen de e-learning modules op inhoud. Je past waar nodig aan/ontwikkelt nieuwe e-learning modules in samenwerking met collega’s en attendeert collega verpleegkundigen hier op. Verder monitor je de knelpunten en adviseer je de directie, zodat zorgprofessionals optimaal kunnen presteren binnen een forensische setting.

Wat ga je doen

  • Ontwikkelen en implementeren van processen en producten op verpleegkundig gebied, gericht op kwaliteitsverbetering. Voorbeeld van een product is het organiseren en vormgeven van een jaarlijkse scholingsdag voor verpleegkundigen.
  • Gevraagd en ongevraagd advies geven aan de directie wat raakt aan opleiden en ontwikkelen op verpleegkundig gebied.
  • Begeleiden van assessoren binnen het skills lab in het ontwikkelen en implementeren van het scholingsaanbod volgens de laatste evidence based richtlijnen.
  • Coördineren van het beroepspraktijkvormingsproces van de mbo-verpleegkunde opleiding.
  • Het beantwoorden van (individuele) verpleegkundige vraagstukken die raken aan opleiden en ontwikkelen.
  • Op verzoek geven van relevante trainingen. 

Wat vragen wij?

  • Afgeronde hbo-opleiding, bij voorkeur gericht op HRM, opleidingskunde, SW of hbo-v.
  • Ervaring als verpleegkundige is essentieel.
  • Ervaring met didactische vaardigheden of bereidheid deze te ontwikkelen.
  • Vaardig met computertoepassingen zoals Excel en PowerPoint.
  • Een samenwerkingsgerichte houding en het vermogen om anderen te motiveren.
  • Nieuwsgierig, proactief en een goed reflectief vermogen.

Wat bieden wij?

  • Een Individueel Keuzebudget. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en stel je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samen. Het kan bijvoorbeeld bestaan uit geld (16,5% van je bruto jaarsalaris) of vakantiedagen
  • Volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer
  • Een pensioenregeling
  • Gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof
  • Studiemogelijkheden voor persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling
  • De mogelijkheid gebruik te maken van bedrijfsfitness
  • Lees hier alles over de aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden bij DJI
  • Salarisniveau - min. Schaal 10 - max. Schaal 10
  • Maandsalaris - min. €3.404,00 - max. €5.389,00 (bruto o.b.v. 36 uur)
  • Dienstverband - Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd (met eventueel een proeftijd van maximaal 1 maand)
  • Contractduur - 1 jaar
  • Minimaal aantal uren per week - 18
  • Maximaal aantal uren per week - 24