Wat ga je doen?
Ben jij klaar om het verschil te maken in het leven van jonge ICT-talenten? Als docent ICT bij het Koning Willem I College in Den Bosch geef je niet alleen les, je inspireert. Jij brengt complexe onderwerpen als Cybersecurity, Cloudcomputing, Linux en gebruikssystemen tot leven en bereidt studenten optimaal voor op de praktijk.
Je verzorgt boeiende en activerende lessen die aansluiten bij de leefwereld en het startniveau van onze studenten. Daarbij speel je een sleutelrol in het ontwikkelen van innovatieve (digitale) lesmethoden en leermaterialen. Theorie en praktijk verbind je naadloos met elkaar. Naast vakinhoudelijke kennis, ligt de nadruk in jouw lessen ook op het aanleren van soft- én hardskills.
Je begeleidt projecten, beoordeelt examens en denkt actief mee over onderwijsontwikkeling en -vernieuwing. Samen met je collega’s werk je aan toekomstbestendig onderwijs.
Binnen de afdeling ICT & Creatief – met locaties in Den Bosch, Oss, Veghel en Cuijk – maken we met 130 collega’s het verschil voor zo’n 1200 studenten. In Den Bosch bevindt zich tevens het creatieve cluster met opleidingen zoals Mediavormgever, AV-specialist en Mediaredactiemedewerker.
Wat vragen wij?
Je bent een energieke, coachende en toekomstgerichte ICT Docent die zijn of haar praktijkervaring wil inzetten om studenten verder te helpen. Je bent een natuurlijke verbinder, zowel binnen het team als richting studenten. Je houdt van vernieuwen, samenwerken en neemt initiatief om ICT-ontwikkelingen in te passen in het onderwijs.
Jij brengt mee:
- Een hbo-diploma binnen het vakgebied ICT (bij voorkeur ICT-beheer) en bij voorkeur een lesbevoegdheid (PDG of lerarenopleiding), of je bent bereid deze te behalen;
- Aantoonbare ervaring in IT-dienstverlening, bij voorkeur met specialisatie in Cybersecurity, Powershell, Microsoft Azure en/of Cloudcomputing;
- Een goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en schrift;
- Ervaring met het geven van lessen of trainingen aan (mbo-)studenten of jonge professionals;
- Het vermogen om studenten op inspirerende wijze mee te nemen in hun ontwikkeling, waarbij je oog hebt voor zowel de technische als persoonlijke groei;
- Sterke sociale en didactische vaardigheden, een flexibele instelling en de drive om samen te bouwen aan kwalitatief en eigentijds onderwijs;
- Affiniteit met de doelgroep van 16–25 jaar en de ambitie om te blijven leren en jezelf te ontwikkelen.
Wat bieden wij?
- Salaris: de cao kent twee verschillende salarislijnen, één voor docenten en één voor de overige professionals. Binnen je salarisschaal groei je jaarlijks een trede.
- Vakantietoeslag en eindejaarsuitkering: je ontvangt een vakantietoeslag van 8% en een eindejaarsuitkering van 8,33%.
- Reiskostenvergoeding: reizen met het openbaar vervoer vergoeden we volledig. Reis je met eigen vervoer? Dan krijg je een vergoeding van € 0,19 netto per kilometer.
- Thuiswerken: afhankelijk van je functie kun je soms thuiswerken. Voor een thuiswerkdag ontvang je een vergoeding van € 2,35 netto.
- Ziektekostenverzekering vergoedingen: maandelijks krijg je een bijdrage voor ziektekostenverzekeringen. Aanvullend verzekerd? Dan ontvang je zelfs een éxtra bijdrage.
- Pensioen: een uitstekende pensioenopbouw bij ABP (het pensioenfonds voor onderwijs) inclusief een extra vangnet bij overlijden en arbeidsongeschiktheid. Een geruststellende gedachte, mocht je hier ooit mee te maken krijgen.
- Collectiviteitskorting: je profiteert van collectiviteitskorting op je zorgverzekering bij VGZ of Zilveren Kruis. Ook bieden we via Loyalis een arbeidsongeschiktheidsverzekering aan met collectieve voordelen.
- Vrije dagen: bij een fulltime aanstelling werk je 1.659 uur per jaar, wat zich vertaalt naar 30 vakantiedagen per jaar bij een fulltime dienstverband. Doordat we ook nog eens werken met de opbouw van compensatie-uren ben je bijna alle schoolvakanties vrij.
- Vitaliteitsondersteuning: vitaliteit staat voorop. We bieden ondersteuning door experts en toegang tot diverse interventies via ons netwerk van providers, zoals vitaliteitscoaching en psychologische zorg.
- Verlof: we hebben een breed aanbod aan verlofvormen, zoals betaald en onbetaald ouderschapsverlof, seniorenverlof, zorgverlof en onbetaald verlof.
- Fiets en bril: je kan gebruik maken van aantrekkelijke regelingen om een nieuwe (elektrische) fiets of beeldschermbril aan te schaffen.