Docent Motorvoertuigentechniek

Wat ga je doen?

Als docent Motorvoertuigentechniek geef je praktijk- en theorielessen aan mbo-studenten binnen de opleiding Mobiliteit & Logistiek. Je begeleidt studenten in hun leerproces, zowel in het lokaal als in de werkplaats, en weet hen te motiveren met jouw enthousiasme en vakkennis.

Je werkt samen in een hecht team van collega’s, waarbij je ook een actieve rol speelt in de ontwikkeling van het onderwijsprogramma. Je draagt bij aan een veilige, inspirerende leeromgeving waarin studenten worden uitgedaagd om het beste uit zichzelf te halen.

Wat ga je doen?

• Verzorgen van lessen motorvoertuigentechniek (zowel theorie als praktijk);
• Begeleiden van studenten tijdens hun opleiding;
• Ontwikkelen en verbeteren van lesmateriaal;
• Samenwerken met collega’s binnen het team Mobiliteit & Logistiek;
• Bijdragen aan onderwijsvernieuwing en examinering.

Wat vragen wij?

• Een afgeronde opleiding in de richting van motorvoertuigentechniek;
• Een tweedegraads lesbevoegdheid of de bereidheid deze te behalen;
• Praktijkervaring in de autobranche is een pré;
• Pedagogische en didactische vaardigheden;
• Affiniteit met mbo-studenten en een coachende houding.

Wat bieden wij?

• Salaris: de cao kent twee verschillende salarislijnen, één voor docenten en één voor de overige professionals. Binnen je salarisschaal groei je jaarlijks een trede.
• Vakantietoeslag en eindejaarsuitkering: je ontvangt een vakantietoeslag van 8% en een eindejaarsuitkering van 8,33%.
• Reiskostenvergoeding: reizen met het openbaar vervoer vergoeden we volledig. Reis je met eigen vervoer? Dan krijg je een vergoeding van € 0,19 netto per kilometer.
• Thuiswerken: afhankelijk van je functie kun je soms thuiswerken. Voor een thuiswerkdag ontvang je een vergoeding van € 2,35 netto.
• Ziektekostenverzekering vergoedingen: maandelijks krijg je een bijdrage voor ziektekostenverzekeringen. Aanvullend verzekerd? Dan ontvang je zelfs een éxtra bijdrage.
• Pensioen: een uitstekende pensioenopbouw bij ABP (het pensioenfonds voor onderwijs) inclusief een extra vangnet bij overlijden en arbeidsongeschiktheid. Een geruststellende gedachte, mocht je hier ooit mee te maken krijgen.
• Collectiviteitskorting: je profiteert van collectiviteitskorting op je zorgverzekering bij VGZ of Zilveren Kruis. Ook bieden we via Loyalis een arbeidsongeschiktheidsverzekering aan met collectieve voordelen.
• Vrije dagen: bij een fulltime aanstelling werk je 1.659 uur per jaar, wat zich vertaalt naar 30 vakantiedagen per jaar bij een fulltime dienstverband. Doordat we ook nog eens werken met de opbouw van compensatie-uren ben je bijna alle schoolvakanties vrij.
• Vitaliteitsondersteuning: vitaliteit staat voorop. We bieden ondersteuning door experts en toegang tot diverse interventies via ons netwerk van providers, zoals vitaliteitscoaching en psychologische zorg.
• Verlof: we hebben een breed aanbod aan verlofvormen, zoals betaald en onbetaald ouderschapsverlof, seniorenverlof, zorgverlof en onbetaald verlof.
• Fiets en bril: je kan gebruik maken van aantrekkelijke regelingen om een nieuwe (elektrische) fiets of beeldschermbril aan te schaffen.