Vakspecialist Wijn

Makro Den Bosch

Makro Den Bosch is op zoek naar een Vakspecialist Wijn

  • Fulltime, Parttime
  • MBO

Wat ga je doen?

Als Vakspecialist, op de afdeling Wijn, ben je verantwoordelijk voor het leveren van een professionele winkelervaring aan onze (horeca)klanten. Je adviseert klanten en leert hierbij zelf ook steeds meer over ons mooie assortiment. Door producten te combineren verras je klanten met oplossingen die hun verwachtingen overtreffen. Je bewaakt continu de kwaliteit van producten en de uitstraling van de afdeling. Met jouw gastvrije houding verover jij het hart van klanten. Hierbij voel je precies aan wanneer zij advies willen en wanneer niet.

Jouw dagelijkse taken bestaan onder andere uit:

  • Het adviseren van klanten over verschillende wijnen, advies over smaakprofielen en zelfs bijpassende recepten.
  • Het presenteren van wijnen in de vitrines, schappen en pleinen.
  • Het waarborgen van de kwaliteit en versheid van de voorraad.
  • Het bijvullen en netjes houden van de winkelschappen en vitrines.
  • Het opbouwen van langdurige relaties met klanten door middel van uitstekende service en persoonlijke aandacht.

Wat vragen wij?

  • Je deelt onze passie voor Wijn en werken met klanten zit in je DNA.
  • Je hebt een gastvrije instelling om de klantverwachting keer op keer te overtreffen.
  • Je bent leergierig om elke dag bij te leren binnen de Wijn afdeling, maar misschien ook wel daarbuiten?
  • Ervaring met wijn en werken in een wijnwinkel of slijterij is een pre.
  • Tot slot ben je 24 tot 36 uren per week beschikbaar en flexibel inzetbaar tijdens weekenden en feestdagen.

Wat bieden wij?

  • Een aantrekkelijk salaris en goede arbeidsvoorwaarden.
  • Een collectieve VGZ zorgverzekering met interessante kortingen.
  • Bij goed functioneren al na 6 maanden een contract voor onbepaalde tijd.
  • Een leeftijdsgebonden pensioen bij BE FRANK.
  • Een jaarlijks fietsplan (WKR) om medewerkers te stimuleren de fiets te gebruiken om naar het werk te gaan.
  • 10% personeelskorting in de NL vestigingen.
  • Investering in jouw talent door middel van in-house opleidingen en een 'Goodhabitz' abonnement.
  • Extra vakantiedagen vanaf 41 jaar.
  • Je wordt onderdeel van een hecht team en een creatieve, dynamische werkomgeving.