HR Medewerker

Wat ga je doen?

Als HR Medewerker ben jij dé administratieve en organisatorische motor van onze afdeling. Dankzij jouw nauwkeurigheid verlopen onze HR-processen soepel, duidelijk en volgens planning. Je werkt binnen een hecht HR‑team, bestaande uit de HR Manager, een HR Business Partner en twee Coördinatoren Internationale Vakkrachten. De deur staat altijd open voor collega’s en leidinggevenden; zij weten ons te vinden voor advies, ondersteuning en processen.

Onze afdeling is voortdurend in beweging. Wij werken continu aan het verbeteren van onze dienstverlening en HR-processen. Jouw ideeën zijn meer dan welkom en jouw initiatieven en kritische blik zijn daarbij van grote waarde. Je krijgt de ruimte om mee te bouwen aan een professionele, efficiënte en toekomstbestendige HR-afdeling.

Dit ga je doen:

• Je stelt arbeidsovereenkomsten op, beheert personeelsdossiers en zorgt dat nieuwe medewerkers volledig en correct worden ingevoerd in de systemen;
• Je voert salarismutaties door en controleert of alles correct is verwerkt;
• Je regelt de administratieve afhandeling van zwangerschaps-, partner- en ouderschapsverlof;
• Je verwerkt ziek- en betermeldingen, plant afspraken bij de bedrijfsarts en informeert de betrokken medewerkers;
• Je plaatst vacatures in Recruitee, op de website en andere kanalen en plant afspraken met sollicitanten;
• Jij bent hét aanspreekpunt voor vragen over ons personeelsinformatiesysteem, verlofregistraties, roosters, adreswijzigingen en arbeidsovereenkomsten;
• Je organiseert, coördineert en bewaakt de diverse personeelsaangelegenheden zoals: jubilarissen, pensionarissen, personeelsfestiviteiten, etc.

Kortom: jij houdt het overzicht, borgt structuur en zorgt dat HR-processen soepel en nauwkeurig worden uitgevoerd.

Wat vragen wij?

Wij zoeken iemand die interesse heeft in techniek en graag in een dynamische omgeving wil werken.

Verder heb of ben je:

• Je hebt mbo werk- en denkniveau
• Je vindt administratief werk leuk én uitdagend — nauwkeurigheid en structuur zijn jouw tweede natuur.
• Je bent dienstverlenend, proactief en communiceert helder in zowel Nederlands als Engels.
• Je denkt graag creatief mee over procesverbeteringen en helpt de afdeling groeien naar een hoger niveau.
• Je hebt ervaring in het werken met verschillende ERP-systemen en je bent computervaardig.

Wat bieden wij?

• Salaris: marktconform
• Vakantiegeld: 8%
• Eindejaarsuitkering: 2%
• Reiskostenregeling
• Vakantiedagen: 24 vakantiedagen (o.b.v. een fulltime dienstverband), met een mogelijkheid om extra verlofdagen bij te kopen
• Pensioen: Een goede regeling volgens de CAO Vleessector
• Ontwikkelingsmogelijkheden: Budget en ruimte voor trainingen en opleidingen om jezelf verder te ontwikkelen
• Moderne werkomgeving: Je werkt op één vaste locatie in een hightech productieomgeving met een fijne informele sfeer.