Accountmanager

Wat ga je doen?

Als accountmanager ben jij hét aanspreekpunt voor onze klanten. En dit zijn niet de minste opdrachtgevers: van spraakmakende advocatenkantoren op de Zuidas tot gemeenten en andere overheidsinstellingen, maar ook bijvoorbeeld FC Utrecht of een toonaangevend hotel. Je luistert, denkt mee en vertaalt hun vraagstukken rondom interieur naar slimme, creatieve oplossingen. Wij beschikken over een kwalitatief netwerk, maar willen blijven groeien. Jij opent daarom deuren, ziet kansen in de markt en bouwt stap voor stap aan onze klantenportefeuille. Je richt je op:

• Actief werven van nieuwe klanten en projecten
• Onderhouden en uitbouwen van relaties met:
• (Interieur)architecten
• (Af)bouwbedrijven
• Projectmanagementbureaus
• Vastgoedbedrijven
• Corporate organisaties
• Signaleren van commerciële kansen bij bestaande relaties
• Adviseren van klanten over maatwerk interieuroplossingen
• Offertes opstellen en opvolgen.
• Creatieve oplossingen vertalen naar de wens van de klant
• Nieuwe klanten aantrekken.
• Ons netwerk en zichtbaarheid vergroten.
• Bezoeken van netwerkevenementen.

Wat vragen wij?

Wij zoeken een commerciële professional met oprechte interesse in mensen en projecten. Jij:

• Zit in het begin van je (sales)carrière
• Hebt hbo werk- en denkniveau
• Hebt (bij voorkeur) ervaring binnen de interieurbouw
• Bent leergierig en wilt doorgroeien
• Beschikt over sterke communicatieve vaardigheden
• Kunt klantwensen vertalen naar concrete oplossingen
• Werkt gestructureerd en bent bekend met CRM-systemen
• Beheerst de Nederlandse en Engelse taal goed
• Beschikt over rijbewijs B

Wat bieden wij?

Je komt terecht in een dynamisch, jong en ambitieus team binnen een professionele werkomgeving waar we werken aan de meest fascinerende interieurbouwprojecten. We bieden:

• Een zeer afwisselende fulltime commerciële rol
• Veel ruimte voor persoonlijke groei en ontwikkeling (interne & externe opleidingen)
• Doorgroeimogelijkheden binnen een groeiende organisatie
• Auto van de zaak, laptop en telefoon
• Een aantrekkelijk salaris
• Zeer goede secundaire arbeidsvoorwaarden waaronder 24 vakantiedagen en 19 Atv-dagen (bij 40 uur p.w.) wat doorgaans betekent dat we 2 weken vrij zijn in de ‘bouwvak’ en kerstvakantie.
• Pensioenopbouw bij Pensioenfonds Meubel
• Een informele werksfeer met korte lijnen
• Regelmatig leuke activiteiten zoals de jaarlijkse zomer BBQ, het teamuitje, vrijdagmiddagborrel, ontbijtsessies, kerstborrel en diners