Netwerkbeheerder

Wat ga je doen?

Als Netwerkbeheerder bij PQR ben je verantwoordelijk voor het ontwerpen, beheren en optimaliseren van stabiele en schaalbare netwerkoplossingen. Je werkt aan klantnetwerken én aan het netwerk binnen ons eigen hostingplatform. Je houdt je bezig met het oplossen van technische vraagstukken, maar vooral met het voorkomen ervan. Door monitoring, automatisering en standaardisatie verder te ontwikkelen, breng jij onze netwerkinfrastructuur én de klantbeleving naar een hoger niveau. Je maakt deel uit van een gespecialiseerd team van zes netwerk beheerders en werkt voor uiteenlopende klanten in zorg, overheid, semi-overheid en transport. Je rapporteert aan de teamlead SDDC en Networking.

Wat vragen wij?

• Jij combineert diepgaande technische kennis met een scherp oog voor optimalisatie.
• Je beschikt over sterke communicatieve- en planningsvaardigheden voor een soepele samenwerking met klanten en collega’s.
• Je zorgt voor heldere verwachtingen in alle richtingen – je bent duidelijk over wat je levert én wat je nodig hebt.
• Ervaring met operationeel IT-beheer en kennis van netwerktechnologieën met als voorkeur Aruba/HPE, Cisco, Wi-Fi, Aruba ClearPass, Fortigate & Fortimanager.
• Inzicht in netwerkconcepten zoals netwerksegmentatie (VLAN’s), QoS, NAC-oplossingen en firewalls.
• Inzicht in netwerkmonitoring en performance management, met tools en protocollen zoals SNMP, NetFlow en sFlow en ervaring met load balancing tools.
• Ervaring met disaster recovery-oplossingen en het ontwerpen van back-up- en failoverstrategieën.
• Mocht je nog stappen te zetten hebben, maar jezelf wel grotendeels herkennen in deze functie? Laat je gegevens achter en dan bespreken we de mogelijkheden met jou.

Wat bieden wij?

• Ruimte voor professionele en persoonlijke ontwikkeling via onze interne academie, met opleidingen en certificeringen op maat.
• Begeleiding vanaf de start door een vaste buddy.
• Werken met de nieuwste technieken, dankzij onze hoge partnerstatussen, binnen diverse en uitdagende projecten.
• Regelmatige kennissessies en inspirerende events.
• Flexibele werkmogelijkheden en een goede thuiswerkregeling met moderne werkplek.
• Een leaseauto of mobiliteitsbudget.
• Vrije keuze in laptop en telefoon (CYO).
• Aantrekkelijk salaris en uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder pensioen, onkostenvergoeding en verzekeringen.
• Ruimte voor initiatief en innovatie binnen een ondernemende cultuur.
• Regelmatig borrels en teamactiviteiten voor een goede sfeer en verbondenheid.