Projectleider Milieugevaarlijke Stoffen

Wat ga je doen?

Als projectleider ben jij verantwoordelijk voor de projecten van zowel asbest als andere

milieugevaarlijke stoffen. Je calculeert de projecten en maakt hiervoor een offerte. Na gunning draag jij zorg dat het project wordt doorlopen van A tot Z en dat iedereen weet wat hij/zij moet doen. Als het rapport is opgeleverd draag je zorg voor de facturatie. Je houdt secuur bij of er meerwerk is en hebt nauw contact met je opdrachtgevers. Naast het verzorgen van de projecten ga je ook bij opdrachtgevers langs en zorg je voor nieuwe contacten. Je werkt vanuit de afdeling Milieugevaarlijke Stoffen en hebt intensief contact met de werkvoorbereiders, onze DIA’s (Deskundig Inventariseerder Asbest) en de overige collega’s binnen het team.

Je zorgt voor een soepele uitvoering door projecten zorgvuldig voor te bereiden, het overzicht te bewaren en proactief knelpunten te signaleren en op te lossen. Je bent zelfstandig, oplossingsgericht en fungeert als aanspreekpunt voor inhoudelijke vragen. Daarnaast lever je een actieve bijdrage aan kennisdeling en procesverbetering binnen het team.

• Opstellen offertes;
• Voorbereiding projecten en project begeleiding;
• Controleren van rapportages;
• Uitvoeren van deskresearch en werkplekinspecties;
• Verzorgen van de facturatie;
• Signaleren van verbeterkansen in processen en werkwijzen.

Wat vragen wij?

• MBO werk- en denkniveau, bij voorkeur richting bouwkunde of vergelijkbaar;
• Relevante werkervaring in werkvoorbereiding/projectleiderschap liefst binnen het werkveld asbest, sloop of milieu;
• Kennis van wet- en regelgeving in het asbestdomein (bijvoorbeeld als DIA) is een pré;
• Je bent gestructureerd, analytisch en communicatief vaardig;
• Je kan goed over weg met programma’s, zoals het officepakket (Word en Outlook);
• Je hebt gevoel voor planning, overzicht en het stellen van prioriteiten.

Wat bieden wij?

• Een uitdagende functie binnen een informele en betrokken organisatie;
• Ruimte voor eigen initiatief en persoonlijke ontwikkeling;
• Goede primaire én secundaire arbeidsvoorwaarden;
• Een collectieve pensioenregeling;
• Laptop en telefoon;
• Flexibele werktijden en de mogelijkheid tot hybride werken (in overleg);
• Samenwerken aan projecten waar jij én wij trots op kunnen zijn.