Beleidsadviseur Sociaal Domein, aandachtsgebied Werk en Inkomen

Wat ga je doen?

Jij wordt de spin in het web als het gaat om Werk en Inkomen. Van het ontwikkelen, actualiseren en implementeren van beleid rondom de participatiewet, schuldhulpverlening, bestaanszekerheid en sociale werkvoorziening, jij bent het eerste aanspreekpunt én de regisseur van deze belangrijke taken. Als kartrekker help je niet alleen de boel draaiende te houden, maar werk je ook mee aan vernieuwingen.

In de gemeente Lopik vertegenwoordig jij onze belangen in de regio. Je zorgt ervoor dat het beleid vertaald wordt naar wat echt nodig is binnen onze gemeente.

Daarnaast adviseer je de verantwoordelijken en houd je het college en Raad op de hoogte.

Als budgethouder en financieel verantwoordelijke voor werk en inkomen ben jij de persoon die zich bezighoudt met de planning en controlecyclus. Ook ben je de sparringpartner voor de teamleider van het Lokaal Werkteam Lopik-IJsselstein. Samen werken jullie aan een betere integrale uitvoering binnen het sociaal domein.

In welk team kom je terecht?

Je komt te werken in team Beleid Sociaal, economie en veiligheid. Een enthousiast en divers team. Ieder teamlid heeft zijn aandachtsgebied. Dit verbinden we door gezamenlijk te werken aan opgaven voor onze inwoners. Op de maandagen werken we altijd gezamenlijk op kantoor zodat we momenten hebben om af te stemmen. De andere dagen ben je vaak werkzaam in de regio. Naast het werk plannen we regelmatig een activiteit om elkaar informeel te ontmoeten.

Wat vragen wij?

Jij past goed bij deze functie, omdat:

• Je hebt een aantoonbare en relevante HBO-opleiding.
• Je beschikt over actuele kennis van het brede sociale domein, inclusief beleid en uitvoering op het gebied van Werk en Inkomen.
• Je hebt minimaal 5 jaar werkervaring bij een maatschappelijke organisatie of gemeente.
• Je hebt aantoonbare ervaring met het bedenken en realiseren van veranderingen binnen het sociaal domein.
• Je hebt financieel en cijfermatig inzicht en kunt dit vertalen naar beleid en vice versa. Ook voer je hierover gesprekken met derden, zoals aanbieders en bij regionale overleggen.
• Je bent in staat om op casusniveau beslissingen te nemen.
• Je werkt graag projectmatig en planmatig. Het stimuleren en motiveren van collega’s vind je leuk en je neemt hen graag mee in veranderingen (intercollegiaal).
• Je beschikt over goede communicatieve vaardigheden, bent analytisch en pragmatisch.
• Je werkt graag zelfstandig, maar bent ook een teamplayer.

Wat bieden wij?

Een verantwoordelijke functie in een uitdagende werkomgeving, waarbij we trots zijn op de resultaten die we met elkaar behalen. Het salaris bedraagt, afhankelijk van opleiding en ervaring, maximaal €5.554,- bruto per maand, functieschaal 10, gebaseerd op een 36-urige werkweek (peildatum 1 januari 2026 CAO Gemeenten).

Naast je salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05%, welke je iedere maand vrij kunt besteden aan de beschikbare doelen passend bij jouw persoonlijke wensen. Denk aan: uitbetaling, extra verlofuren of opleidingskosten.

Wij bieden een arbeidsovereenkomst voor één jaar, met vooruitzicht op een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd bij gebleken geschiktheid.

Wij kennen goede opleidingsfaciliteiten (zoals toegang tot De Groene Hart Academie), flexibele arbeidstijden en een actieve personeelsvereniging. Er is mogelijkheid voor gedeeltelijk thuiswerken als de werkzaamheden dat toelaten.