Uitgelicht Interviews

Hoe de inclusiviteitsmodules van Uw Stad Werkt samen met Ferm Werk uitgroeiden tot een bewezen aanpak

Tien jaar Uw Stad Werkt betekent tien jaar bouwen aan lokale arbeidsmarkten, aan zichtbaarheid en aan verbinding tussen ondernemers en werkzoekenden. Eén van de pijlers hierin werd de ontwikkeling van de inclusiviteitsmodules, een samenwerking met Ferm Werk die begon vanuit een duidelijke vraag: hoe zorgen we dat werk écht voor iedereen toegankelijk wordt?

arrow_forward

Heb jij nieuws voor ons om te plaatsen?

Laat het ons weten!

Nieuws

Waarom de toekomst van werk dichter bij huis ligt

Vanaf het derde kwartaal van 2026 is Uw Stad Werkt het grootste lokale maatschappelijke bedrijven- en vacatureplatform van Nederland, gemeten naar het aantal steden waarin we actief zijn. Dat is een mijlpaal, maar vooral ook een signaal. De groei laat zien dat lokaal werk in steeds meer steden een duidelijke behoefte is. Werkzoekenden willen dichtbij werken, werkgevers willen dichtbij werven en steden willen talent behouden.

Nieuws

Op de fiets naar je werk in Oudewater

De kans is groot dat je onze borden inmiddels hebt gezien. Misschien bij Heksenmeppers, bij Stadscafé Oudewater, bij Hex by Paul & Inge of tijdens het Zomercarnaval. Met de boodschap ‘Op de fiets naar je werk’ laten we zien dat een leuke baan vaak dichterbij is dan je denkt.

Interviews

‘Veel werkgevers zoeken nog naar personeel alsof het 2016 is’ NLwerktaanwerk ondersteunt werkgevers bij complexe arbeidsmarktvraagstukken

Vrijwel iedere ondernemer herkent het: vacatures blijven langer openstaan, geschikte kandidaten zijn schaars en de werkdruk loopt op. Toch begint de oplossing volgens Jaap Hermsen, themaregisseur bij NLwerkt aanwerk, lang niet altijd met een nieuwe vacature.

Nieuws

Banengroei Midden-Utrecht vlakt tijdelijk af zolang energieprijzen hoog blijven

Werkenden en werkzoekenden krijgen te maken met een arbeidsmarkt die verandert en tijdelijk minder groeikansen biedt. Hoewel de arbeidsmarkt structureel krap blijft, valt de banengroei terug als de energieprijzen lange tijd hoog blijven, zo blijkt uit de arbeidsmarktprognose 2026-2028 van UWV. Als de energieprijzen langere tijd hoog uitvallen zijn er tot en met 2028 in Midden-Utrecht ongeveer 4.000 minder banen bijgekomen dan wanneer de energieprijzen eerder dalen.

Nieuws

Waarom zij-instromers steeds vaker de beste kandidaat zijn

Wanneer een vacature openstaat, hebben veel werkgevers al een duidelijk beeld van hun ideale kandidaat. Maar dat de ideale kandidaat solliciteert is door de arbeidsmarktkrapte niet vanzelfsprekend. Daarom kijken steeds meer werkgevers breder naar talent. Niet alleen diploma’s of werkervaring, maar ook vaardigheden, motivatie en ontwikkelbaarheid is van belang. En precies daar komen zij-instromers in beeld.

Nieuws

Werkgevers, meld je aan voor de kick-off van het jaarprogramma Inclusieve Arbeidsmarkt!

Op maandag 6 juli 2026 organiseert Ferm Werk de kick-off van het jaarprogramma Inclusieve Arbeidsmarkt Woerden, Oudewater, Montfoort en Bodegraven-Reeuwijk. Tijdens deze bijeenkomst brengen we werkgevers uit de regio samen om kennis, ervaringen en ideeën uit te wisselen over inclusief werkgeverschap. Steeds meer werkgevers melden zich aan.

Nieuws

Oudewater Werkt bij Zomercarnaval 2026!

Heb jij ons gespot tijdens het Zomercarnaval? Ook Oudewater Werkt was van de partij! Met onze borden brachten we het platform onder de aandacht van bezoekers en ondernemers.

Interviews

Hoe de inclusiviteitsmodules van Uw Stad Werkt samen met Ferm Werk uitgroeiden tot een bewezen aanpak

Tien jaar Uw Stad Werkt betekent tien jaar bouwen aan lokale arbeidsmarkten, aan zichtbaarheid en aan verbinding tussen ondernemers en werkzoekenden. Eén van de pijlers hierin werd de ontwikkeling van de inclusiviteitsmodules, een samenwerking met Ferm Werk die begon vanuit een duidelijke vraag: hoe zorgen we dat werk écht voor iedereen toegankelijk wordt?

Nieuws

Waarom zoveel vacatures niet werken en hoe het anders kan? De kracht van selecteren op cultuur

Wie vacatures doorleest, ziet wellicht vaak detzelfde mooie woorden: een dynamische werkomgeving, enthousiast team en ruimte voor groei. Maar het zegt weinig over de kenmerkende cultuur van een bedrijf. En precies daar gaat het volgens Sandra Grauss, oprichter van Tribute to Work, vaak mis.

Nieuws

Eerste Banenmarkt Midden-Utrecht: een groot succes!

In opdracht van de Gemeente Montfoort en Gemeente Woerden vond op 3 februari de allereerste lokale banenmarkt plaats. Met ruim 70 deelnemende bedrijven en touchscreendisplays met ruim 700 actuele vacatures van Montfoort Werkt en Woerden Werkt was het evenement een schot in de roos.

Nieuws

Succesvol tweede halfjaar van 2025: Meer dan 2.800 sollicitaties in regio Midden-Utrecht!

De tweede helft van 2025 laat zien dat de lokale arbeidsmarkt in Midden-Utrecht volop in beweging blijft. Via De Bilt Werkt, Houten Werkt, IJsselstein Werkt, Lage Weide Werkt, Leidsche Rijn Werkt, Lopik Werkt, Montfoort Werkt, Nieuwegein Werkt, Oudewater Werkt, Vianen Werkt, Woerden Werkt, Bunnik Werkt en Zeist Werkt werden inwoners en bedrijven bij elkaar gebracht. Lokaal werken is zichtbaarder én toegankelijker geworden en dat zien we terug in de cijfers.

Nieuws

Waarom de klassieke manier van solliciteren niet meer werkt!

Loodgieter worden? ‘Ik ga toch niet in de drab een leiding ontstoppen?’ Om dergelijke vooroordelen door te prikken houden zeventig bedrijven in de regio Woerden een banenmarkt voor bedrijven die staan te springen om personeel.

Vorige Volgende