Verkeersleider Bus/Tram

Wat ga je doen?

Te midden in een grote ruimte met ondersteuning van je directe collega's op de CVL ben je in de lead tijdens je werk voor het OV in Rotterdam en omstreken. Ontzettend veel dynamiek, computers, beeldschermen en mensen om te zorgen dat 600.000 passagiers per dag kunnen reizen in onze wereldstad Rotterdam. Van al die monitoren staan er 10 op jouw werkplek en er staan meerdere telefoons voor directe verbinding met politie en brandweer. Je hebt alle tools bij handen die nodig zijn om de dienstregeling nauwkeurig te bewaken en direct in te grijpen bij eventuele afwijkingen of calamiteiten. Want wanneer er ook maar iéts afwijkend gebeurt, ben jij de allereerste die het ziet en handelt. In een oogwenk schakel je vanuit ruststand naar de hoogste versnelling: je ziet wát er moet gebeuren en zorg je dát het gebeurt. Dat zijn de momenten waarbij je je hoofd koel houdt en al je kennis die je tijdens de basisopleiding hebt opgedaan, echt tot zijn recht komt. Je krijgt dan ook pas eigen lijnen toegewezen nadat je een drie kwart jaar durende, intensieve opleiding met succes hebt afgerond. En na die opleiding ben je nog lang niet uitgeleerd: je wordt regelmatig bijgeschoold door middel van interessante cursussen.

De RET is trots. Trots op al haar trams, metro’s en bussen die menig mens vervoeren. Trams, metro’s en bussen: de core business van de RET. Van A naar B in Rotterdam? De RET brengt jou daar waar je moet zijn, zonder problemen. Mede dankzij onze vele technici, kantoorlui en bestuurders zorgen wij voor een veilige reis. Het hoort allemaal bij dit bedrijf, dat al zo lang bestaat en op vele manieren met de stad is vergroeid. Wij houden van de sfeer van dynamiek en aanpakken. Rotterdam is nooit af.

Zonder verkeersleider tram en bus, kunnen wij niet rijden. Dit maakt jou als onmisbaar in een grote en levendige stad als Rotterdam. De afdeling CVL die je versterkt werkt heel nauw met elkaar samen en ziet in een dynamische omgeving waarin gewerkt wordt continu uitdagingen; hier kán je je gewoonweg niet vervelen. De dingen die jouw collega’s al jaren als ‘normaal’ ervaren, pak jij op en geef je een nieuwe draai; een eigenschap die zeker gewaardeerd wordt op de afdeling. Over collega’s gesproken: dit zijn stuk voor stuk harde werkers die zeggen waar het op staat op een collegiale en ondersteunende wijze. Je draait je diensten in de onregelmatigheid 24/7 en hiervoor ontvang je een toelage onregelmatige diensten.

Wat vragen wij?

Dat voor deze vacature bovengemiddelde alertheid en verantwoordelijkheidsgevoel nodig zijn moge duidelijk zijn: de veiligheid van onze passagiers ligt in jouw handen. Verder zoeken we een actieve, gedreven collega met een positieve attitude die zijn/haar duidelijke mening ook goed kan verwoorden. Je bent gepassioneerd als je vak uitoefent en er over spreekt. Je kunt je aanpassen aan onverwachte veranderingen in de breedste zin van het woord, vindt je ontwikkeling in het uitvoeren van werkzaamheden bij andere disciplines en zoekt actief de samenwerking binnen de CVL op voor een optimale dienstverlening.

Daarnaast kun je goed dealen met de schaduwkant van de functie, bijvoorbeeld als er zich een ongeluk met letsel voordoet. Verder beschik je over:

• Een succesvol afgeronde mbo-opleiding niveau 4;
• Kennis van openbaar vervoer en infrastructuur netwerken van tram en bus;
• Een organisatorisch inzicht en de potentie om snel te kunnen schakelen;
• Nieuwsgierigheid: deze functie heeft van alles te bieden en jij wilt dit maar wat graag ontdekken;
• Passie voor leren: wat onderwijs betreft, heb jij de afgelopen jaren zeker niet stil gezeten;
• De kunst om je ogen, stem, handen en hersenen tegelijkertijd te laten werken;
• Leidinggevende capaciteiten: hoewel je geen directe leidinggevende bent, stuur je vanaf een afstandje toch de bestuurders en medewerkers aan.

Wat bieden wij?

Van zo’n organisatie kun je deel gaan uitmaken en het levert je nog meer op:

• Een uitdagende en afwisselende functie van 36 uur in de week;
• Een contract voor de duur van de opleiding (9 maanden). Na het behalen van de opleiding en bij goed functioneren wordt deze omgezet in een duurzaam dienstverband.
• Een maximaal salaris van € 4.051,- bruto per maand op basis van 36 uur per week;
• Gratis gebruik van openbaar vervoer (en onze wifi + airco) in en rond Rotterdam
• Een eindejaarsuitkering van 8,33%;
• Een pensioenregeling: voor later;
• Toeslagen voor werken in onregelmatige dienst;