Beleidsadviseur preventie en geboortezorg

Zorgverzekeraars Nederland

Zorgverzekeraars Nederland is op zoek naar een beleidsadviseur preventie en geboortezorg.

  • Fulltime
  • HBO
  • € 4337 - € 7718 per maand

Wat ga je doen?

Kom bij Zorgverzekeraars Nederland als beleidsadviseur preventie en geboortezorg werken aan een gezonder Nederland. Samen met zorgverzekeraars en zorgkantoren zet ZN zich in voor toegankelijke, betaalbare en toekomstbestendige zorg. En dat doen we met energie, visie en lef. Als beleidsadviseur preventie en geboortezorg werk je aan slimme oplossingen die impact maken voor heel Nederland, waarin we zoveel mogelijk de beweging van ziekte naar gezondheid willen maken. Daarbij schakel je met allerlei partijen, zoals beroepsgroepen, patiëntenorganisaties, overheden en onze leden, de verzekeraars. Omdat je werkt aan preventie heb je ook nauw contact met onze partners in het sociaal domein. In de samenwerking ga je voor resultaat en werk je voornamelijk op strategisch terrein op het niveau van management, directie en bestuur.

Je dagelijkse werk is afwisselend; het is altijd een mix van strategisch visiewerk dat vervolgens onder jouw leiding samen met de leden vertaald wordt naar landelijke of regionale implementatie. Je schrijft beleidsnotities, zit overleggen voor, zowel intern als met andere partijen zoals bijvoorbeeld VWS, Nederlandse Zorgautoriteit (NZa), Patiëntenfederatie, Zorginstituut en Vereniging Nederlandse Gemeenten (VNG). Je hebt daarbij oog voor de belangen van diverse stakeholders in een complexe, dynamische omgeving. Je geeft opdracht voor data-analyse en vertaalt deze data en inzichten naar concrete voorstellen. Je basis ligt in het team 1e lijn (18 medewerkers), maar in de praktijk zul je veelal overstijgend werken met de collega’s die allen bezig zijn aan opgaves rondom regionale samenwerking en preventie.

Wat vragen wij?

  • Een academische opleiding
  • Ruime ervaring (5-10 jaar) in preventie en eerstelijnszorg
  • Strategisch denker met gevoel voor politiek-bestuurlijke verhoudingen gecombineerd met praktische implementatie skills
  • Ervaring met geboortezorg is een pré
  • Sterk in stakeholdermanagement en het bouwen van bruggen
  • Gewend om voor groepen te staan en gewend om kort en krachtige presentaties te geven, ondersteunt door visuals
  • Ervaring met veranderprocessen en gedragsverandering
  • Je kunt goed uit de voeten met data en weet deze te vertalen naar heldere inzichten

Wat bieden wij?

  • Een baan bij een organisatie die een belangrijke rol binnen het hele zorgstelsel heeft waarin je dus ook écht betekenisvolle maatschappelijke impact maakt
  • Een fijne werkplek in het groen van Zeist én goede thuiswerkfaciliteiten
  • Een open, informele cultuur met korte lijnen en betrokken collega’s
  • Veel ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en groei
  • Flexibele werktijden en aandacht voor een gezonde werk-privébalans
  • Een salaris tussen € 4.337 en € 7.718 en uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden