Pedagogisch professional | BunderbosKasteel

Kiekeboe Kinderopvang Zeist

Kiekeboe Kinderopvang Zeist is op zoek naar een pedagogisch professional.

  • Parttime
  • MBO, HBO
  • € 2641 - € 3630 per maand

Wat ga je doen?

Je komt terecht in een hecht en energiek team met collega’s Sandra (leidinggevende), Bram, Peggy, Adri en Emiel. We werken met veel plezier samen, in een sfeer van vertrouwen, humor en openheid. Er is volop ruimte voor persoonlijke groei, en je wordt gewaardeerd om wie je bent en wat je bijdraagt. Samen zorgen we voor een fijne plek waar kinderen én medewerkers zich thuis voelen.

Tijdens de schoolvakanties

In de vakanties bundelen we de krachten met het WonderKasteel en organiseren we een creatief en uitdagend programma. Van knutselen tot sport en spel, we zorgen dat elk kind iets vindt dat bij hem of haar past. Als het weer tegenzit, verdelen we de kinderen in twee leeftijdsgroepen (4–6 jaar & 7+) en zorgen we ook binnen voor leuke, leeftijdsgerichte activiteiten.

Werktijden en dagen

  • Minimaal 3 middagen per week, meer mag!
  • In de schoolvakanties kunnen de tijden afwijken.

Wat vragen wij?

Je bent enthousiast, creatief, je houdt van uitdaging en je vindt zowel de ontwikkeling van het jonge kind als jezelf belangrijk. Verder heb je:

  • Een (bijna) afgerond diploma in kinderopvang of pedagogiek op mbo 3/4- of hbo-niveau
  • Ervaring met werken in de kinderopvang (een vereiste)
  • Taalniveau NL 3F (vereiste)
  • IKK babyscholing certificaat (een vereiste)

Wat bieden wij?

Bij Kiekeboe Kinderopvang maak je deel uit van een warme, middelgrote organisatie met 120 vaste collega’s. Collegialiteit staat bij ons voorop. Wat we je bieden:

  • Een team waarin je je welkom voelt
  • Een arbeidsovereenkomst voor minimaal 10 uur
  • De mogelijkheid op direct een vast contract
  • Een salaris conform cao Kinderopvang: €2.641 – €3630 per maand, afhankelijk van je kennis en ervaring en op basis van 36 uur
  • Ruime training en opleidingsmogelijkheden als pedagogisch professional
  • Reiskostenvergoeding
  • 5,5% eindejaarsuitkering
  • Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een fietsplan en een gratis sportabonnement via SportCity of Go-Vital!
  • Toegang tot Empowr. Een welzijnsplatform waar je als medewerker gratis gebruik van kunt maken. Empowr kan ondersteunen bij een gezonde werk-prive balans en biedt diverse soorten hulp aan zoals bijvoorbeeld coaching, budget coaching of mindfullness.