Senior Assistent Audit

Wat ga je doen?

Je krijgt volop ruimte om je te specialiseren en je vakinhoudelijke kennis verder te verdiepen. Dankzij onze studieregeling kun je werk en studie moeiteloos combineren, bijvoorbeeld wanneer je je RA-titel wilt behalen. Zo ondersteunen we jou bij je ontwikkeling én bij het werk dat je doet voor onze diverse groep nationale én internationale klanten. Omdat je zelf rechtstreeks contact hebt met de klant, zie je meteen de impact van jouw werk.

Geen dag is hetzelfde maar je kunt jouw werkdagen onder meer vullen met:

• Plannen en uitvoeren van complexe auditonderdelen, waaronder de beoordeling van schattingen, voorzieningen en complexe posten;

• Begeleiden en coachen van junior teamleden binnen jouw team tijdens de uitvoering van controlewerkzaamheden;

• Uitvoeren van controles en analyses van bedrijfsprocessen en financiële data, inclusief documentatie en bespreking van bevindingen.

• Onderhouden van klantrelaties, voorbereiden van managementletters en bijdragen aan procesverbetering en innovatie binnen de praktijk.

• Signaleren van risico’s binnen de organisatie en de (IT-)omgeving van de klant en hierover adviseren binnen het team;

Wat vragen wij?

• Minimaal 3 jaar relevante werkervaring binnen het audit vak;

• Je bent momenteel bezig met een accountancyopleiding en hebt de ambitie om de RA-titel te behalen;

• Sterke communicatieve vaardigheden en een kritische, professionele houding;

• Teamspirit en de drive om samen te bouwen aan kwaliteit;

• Ambitie om jezelf én anderen verder te ontwikkelen.

Wat bieden wij?

Jouw carrière. Jouw keuze. Bij Grant Thornton krijg je de ruimte om je vakinhoudelijk én persoonlijk te ontwikkelen. Je werkt in een mensgerichte organisatie met een open cultuur waar je écht het verschil kunt maken. Er zijn volop doorgroeimogelijkheden naar bijvoorbeeld Junior Manager.

Verder bieden we je:

• Salaris op basis van je ervaring en studie;

• 29 vakantiedagen, met de mogelijkheid tot bijkopen;

• Keuze uit een leaseauto, flexibel mobiliteitsbudget of OV;

• Flexibele werktijden en thuiswerkmogelijkheden voor een gezonde werk-privébalans;

• Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een eindejaarsuitkering en premievrij pensioen;

• De vrijheid om standaard feestdagen in te ruilen voor feestdagen uit je eigen cultuur.