Instructeur Elektrotechniek

Wat ga je doen?

Ben jij een ervaren elektrotechnicus met een passie voor het onderwijs? Wil jij bijdragen aan de groei en ontwikkeling van studenten binnen de elektrotechniek? Dan is deze functie als Instructeur Elektrotechniek bij het Koning Willem I College echt iets voor jou!

Voor onze bruisende onderwijsafdeling Techniek, met locaties in ‘s-Hertogenbosch, Oss, Veghel, Cuijk én op externe leerplekken, zoeken wij een bevlogen instructeur Elektrotechniek. Iemand met hart voor het vak én voor het mbo-onderwijs. In deze rol speel je een essentiële rol in het opleiden van de volgende generatie vakmensen binnen de elektronische sector.

Samen met een team van enthousiaste docenten en praktijkbegeleiders werk je aan het creëren van een inspirerende en veilige leeromgeving. Je begeleidt studenten, verzorgt praktijkgerichte lessen, en helpt hen om theoretische kennis succesvol toe te passen in de praktijk. Door jouw ervaring en enthousiasme weet je studenten te motiveren én ondersteunen in hun ontwikkeling. Je bent daarnaast actief betrokken bij het ontwikkelen van lesmateriaal en het organiseren van praktijkopdrachten en projecten. Iedere student is anders: de een heeft genoeg aan een korte uitleg, de ander vraagt om wat meer begeleiding. Jij speelt daar moeiteloos op in en zorgt dat iedereen mee kan komen. Je weet als geen ander de brug te slaan tussen theorie en praktijk en neemt studenten mee in jouw wereld van techniek.

Met jouw vakkennis, flexibiliteit en toewijding maak jij dagelijks het verschil. Je inspireert, begeleidt, daagt uit én draagt bij aan een onderwijsomgeving die aansluit bij de leerwensen en het niveau van de studenten. Samen met je collega’s leid je hen op tot vakbekwame en toekomstgerichte professionals.

Wat vragen wij?

Om in aanmerking te komen voor de functie van Instructeur Elektrotechniek bij Koning Willem I College, vragen wij het volgende::

• Een afgeronde opleiding in de richting van Elektrotechniek of een verwant vakgebied.
• Ervaring met het geven van instructies of trainingen aan studenten of professionals is een pré.
• Goede kennis van van relevante wet- en regelgeving binnen de elektrotechniek.
• Het vermogen om studenten te begeleiden motiveren in hun leerproces.
• Sterke communicatieve vaardigheden en de capaciteit om complexe informatie helder over te brengen.
• Flexibiliteit en de vaardigheid om goed samen te werken in teamverband.

Ben jij een enthousiaste monteur met passie voor het opleiden en begeleiden van onze technisch talent? Dan nodigen wij je van harte uit om te reageren! Met jouw enthousiasme en betrokkenheid weet je studenten écht te raken. Ze luisteren naar je, omdat je weet hoe je hen op een positieve manier aanspreekt en motiveert. Je speelt moeiteloos in op verschillen tussen studenten en past je lesstijl aan waar nodig. Want iedere student leert op zijn eigen manier – en jij helpt hen om daar het maximale uit te halen.

Samen bouwen we aan een nieuwe generatie technisch talent!

Wat bieden wij?

• Salaris: de cao kent twee verschillende salarislijnen, één voor docenten en één voor de overige professionals. Binnen je salarisschaal groei je jaarlijks een trede.
• Vakantietoeslag en eindejaarsuitkering: je ontvangt een vakantietoeslag van 8% en een eindejaarsuitkering van 8,33%.
• Reiskostenvergoeding: reizen met het openbaar vervoer vergoeden we volledig. Reis je met eigen vervoer? Dan krijg je een vergoeding van € 0,19 netto per kilometer.
• Thuiswerken: afhankelijk van je functie kun je soms thuiswerken. Voor een thuiswerkdag ontvang je een vergoeding van € 2,35 netto.
• Ziektekostenverzekering vergoedingen: maandelijks krijg je een bijdrage voor ziektekostenverzekeringen. Aanvullend verzekerd? Dan ontvang je zelfs een éxtra bijdrage.
• Pensioen: een uitstekende pensioenopbouw bij ABP (het pensioenfonds voor onderwijs) inclusief een extra vangnet bij overlijden en arbeidsongeschiktheid. Een geruststellende gedachte, mocht je hier ooit mee te maken krijgen.
• Collectiviteitskorting: je profiteert van collectiviteitskorting op je zorgverzekering bij VGZ of Zilveren Kruis. Ook bieden we via Loyalis een arbeidsongeschiktheidsverzekering aan met collectieve voordelen.
• Vrije dagen: bij een fulltime aanstelling werk je 1.659 uur per jaar, wat zich vertaalt naar 30 vakantiedagen per jaar bij een fulltime dienstverband. Doordat we ook nog eens werken met de opbouw van compensatie-uren ben je bijna alle schoolvakanties vrij.
• Vitaliteitsondersteuning: vitaliteit staat voorop. We bieden ondersteuning door experts en toegang tot diverse interventies via ons netwerk van providers, zoals vitaliteitscoaching en psychologische zorg.
• Verlof: we hebben een breed aanbod aan verlofvormen, zoals betaald en onbetaald ouderschapsverlof, seniorenverlof, zorgverlof en onbetaald verlof.
• Fiets en bril: je kan gebruik maken van aantrekkelijke regelingen om een nieuwe (elektrische) fiets of beeldschermbril aan te schaffen.