Wat ga je doen?
Wil jij als docent Verzorging en EHBO het verschil maken in het leven van jonge mensen en bijdragen aan de ontwikkeling van toekomstgerichte professionals in de kinderopvang? Dan is dit jouw kans!
In het mbo werk je met studenten die doelgericht leren voor een praktijkgericht beroep. Ze kiezen bewust voor hun toekomst, en jij begeleidt hen in deze reis. Als docent ben je meer dan alleen vakexpert; je bent ook coach, rolmodel en inspirator.
Binnen de afdeling Kinderopvang en Onderwijs (K&O) geef je les aan studenten in niveau 3 en 4 (BOL en BBL) op onze locatie aan de Vlijmenseweg in 's-Hertogenbosch. Jij weet de vakken Verzorging en EHBO te vertalen naar de praktijk en maakt deze vakken interactief, relevant en betekenisvol. Je stimuleert actief leren en kritisch denken en helpt studenten zich voor te bereiden op hun rol in de kinderopvang. Je sluit aan bij de praktijkgerichte leerstijl van de studenten en creëert boeiende leerervaringen met actuele werkvormen. Binnen de afdeling K&O werken we vanuit het gedachtegoed van Leren Zichtbaar Maken (J. Hattie), waarbij we het leerproces van de student centraal stellen.
Als docent ben je verantwoordelijk voor het verzorgen van lessen, het ontwikkelen van lesmateriaal en toetsen die aansluiten bij de praktijk. Samen met je collega's draag je bij aan onderwijsvernieuwing en de ontwikkeling van het onderwijsprogramma. Je werkt in een dynamische en collegiale werkomgeving waar samenwerking en humor centraal staan.
Wat vragen wij?
Je hebt bij voorkeur een pedagogische achtergrond en affiniteit met de verzorging en gezondheid van jonge kinderen en baby’s. Je bent in het bezit van een lesbevoegdheid, pedagogisch/didactisch getuigschrift, of bent bereid deze te halen. Ervaring met de mbo-doelgroep is een pré.
Daarnaast herken jij jezelf in het volgende:
- Je straalt plezier uit, komt enthousiast over en weet dit over te brengen op studenten.
- Je toont lef, bent proactief en staat niet boven, maar ‘tussen’ de studenten.
- Je weet de studenten op de juiste manier te benaderen en enthousiasmeren, rekening houdend met hun eigen leerstijl en tempo.
- Je beschikt over goede communicatieve vaardigheden, inlevingsvermogen, integriteit en kunt zelfverzekerd en vol passie voor de klas staan.
- Je hebt brede kennis van verzorging in de kinderopvang en EHBO.
- Je kunt praktijkervaringen effectief integreren in je lesmateriaal en bent in staat om studenten actief voor te bereiden op hun toekomstige werk.
Wat bieden wij?
- Salaris: de cao kent twee verschillende salarislijnen, één voor docenten en één voor de overige professionals. Binnen je salarisschaal groei je jaarlijks een trede.
- Vakantietoeslag en eindejaarsuitkering: je ontvangt een vakantietoeslag van 8% en een eindejaarsuitkering van 8,33%.
- Reiskostenvergoeding: reizen met het openbaar vervoer vergoeden we volledig. Reis je met eigen vervoer? Dan krijg je een vergoeding van € 0,19 netto per kilometer.
- Thuiswerken: afhankelijk van je functie kun je soms thuiswerken. Voor een thuiswerkdag ontvang je een vergoeding van € 2,35 netto.
- Ziektekostenverzekering vergoedingen: maandelijks krijg je een bijdrage voor ziektekostenverzekeringen. Aanvullend verzekerd? Dan ontvang je zelfs een éxtra bijdrage.
- Pensioen: een uitstekende pensioenopbouw bij ABP (het pensioenfonds voor onderwijs) inclusief een extra vangnet bij overlijden en arbeidsongeschiktheid. Een geruststellende gedachte, mocht je hier ooit mee te maken krijgen.
- Collectiviteitskorting: je profiteert van collectiviteitskorting op je zorgverzekering bij VGZ of Zilveren Kruis. Ook bieden we via Loyalis een arbeidsongeschiktheidsverzekering aan met collectieve voordelen.
- Vrije dagen: bij een fulltime aanstelling werk je 1.659 uur per jaar, wat zich vertaalt naar 30 vakantiedagen per jaar bij een fulltime dienstverband. Doordat we ook nog eens werken met de opbouw van compensatie-uren ben je bijna alle schoolvakanties vrij.
- Vitaliteitsondersteuning: vitaliteit staat voorop. We bieden ondersteuning door experts en toegang tot diverse interventies via ons netwerk van providers, zoals vitaliteitscoaching en psychologische zorg.
- Verlof: we hebben een breed aanbod aan verlofvormen, zoals betaald en onbetaald ouderschapsverlof, seniorenverlof, zorgverlof en onbetaald verlof.
- Fiets en bril: je kan gebruik maken van aantrekkelijke regelingen om een nieuwe (elektrische) fiets of beeldschermbril aan te schaffen.