Afdelingshoofd BPG

Wat ga je doen?

Ben jij onze nieuwe collega die naast verantwoordelijkheidsgevoel ook durf, veerkracht, humor en sterke communicatieve vaardigheden heeft? Ben jij een leidinggevende die anderen kan ontwikkelen en ben jij klaar voor een nieuwe uitdaging? Lees dan snel verder.

Als afdelingshoofd BPG ben je verantwoordelijk voor het primaire proces binnen de afdeling en voor de aansturing van een team van ongeveer 15 penitentiair inrichtingswerkers. Op een BPG-afdeling -Beheers Problematische Gedetineerden- worden gedetineerden geplaatst die een extreem beheers risico vormen. Denk hierbij aan structureel beheers problematisch gedrag vanwege: psychologische problematiek, verslavingsproblematiek, vluchtgevaar of een ontwrichtend en ondermijnend gedragspatroon. Spanningen kunnen snel oplopen en het beheersen van deze justitiabelen vraagt intensieve betrokkenheid van het personeel en de leidinggevende.

• Je werkt op jouw leefafdeling nauw samen met andere collega afdelingshoofden.
• Je komt terecht in een dynamische omgeving waarin je samen met o.a. casemanagers, directie en executieve medewerkers een bijdrage levert aan interventies op de afdeling.
• Je zorgt in samenspraak met de planner voor een optimaal rooster voor de medewerkers.
• Je maakt taakstellende afspraken met medewerkers, monitort de uitvoering hiervan en stuurt bij waar nodig.
• Je beschikt over voldoende sensitiviteit om te werken met gedetineerden.
• Je houdt regie op het detentie- en re-integratieproces van de gedetineerden op je afdeling.
• Je maakt deel uit van het beleid -en bedrijfsvoeringsoverleg en bent voorzitter van het Multidisciplinair Overleg (MDO).
• Je levert een bijdrage aan het inrichting brede beleid om de professionaliteit van de medewerkers en organisatie verder te bevorderen.
• Je legt verantwoording af aan de plaatsvervangend vestigingsdirecteur.

Naast het leiden van jouw eigen afdeling, maak je ook deel uit van het team afdelingshoofden in de Penitentiaire Inrichting Vught. Samen met hen maak je een rooster voor jullie aanwezigheid, vervanging en afdeling overstijgende zaken. Waar je vooral mee bezig bent, is het professionaliseren van je team. Het coachen en begeleiden van penitentiair inrichtingswerkers, het monitoren van rapportages en bejegening van gedetineerden. Dat betekent dat je goed in staat bent zowel leidinggevende als mentor/coach te zijn voor je medewerkers. Dagelijks begeleid jij je teamleden bij interventies op de werkvloer. Je handelt calamiteiten daadkrachtig en zorgvuldig af, en treedt hierbij preventief op. Kortom, een verantwoordelijke baan in een bijzondere omgeving. Als afdelingshoofd lever je een bijdrage aan een sociaal veilig werkklimaat waarin medewerkers zichzelf kunnen zijn en elkaar en de gedetineerden respectvol behandelen. Een assessment zal onderdeel zijn de procedure.

Wat vragen wij?

• Je hebt hbo werk- en denkniveau en ervaring in een leidinggevende functie is een pre.
• Bij voorkeur heb je een hbo-diploma in een relevante richting. Beschik je niet over een hbo-diploma, dan wordt het hbo-niveau getoetst middels een cognitieve capaciteitentest.
• Je hebt affiniteit met de verschillende aspecten van detentie.
• Je hebt kennis van relevante wet- en regelgeving.
• Je bent in staat om prioriteiten te stellen en om samenwerkingsverbanden op te zetten en te onderhouden.
• Je weet wat er speelt binnen de organisatie en herkent ontwikkelingen en gevoeligheden en handelt ernaar. 

Wat bieden wij?

Bij DJI vinden we het belangrijk dat jij goed zit, op je werk én daarbuiten. Daarom bieden we je aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, zoals:

• een Individueel Keuzebudget (IKB) van 16,5% van je bruto jaarsalaris, voor extra geld of verlof
• volledige vergoeding van je ov-reiskosten
• een pensioenregeling
• (deels) betaald ouderschapsverlof
• studiemogelijkheden voor je ontwikkeling
• de mogelijkheid om te sporten via bedrijfsfitness
• en nog veel meer