Medewerker Informatiemanagement

Wat ga je doen?

Als Medewerker Informatiemanagement heb je een cruciale rol als intermediair tussen F&A en IT. Jouw missie is het waarborgen en continu optimaliseren van de informatievoorziening in diverse Finance processen door het effectieve gebruik van IT-toepassingen en ondersteuning vanuit IT (service, beheer). Je bent een betrouwbare adviseur en ondersteuner voor de 'business' bij het identificeren van veranderende informatiebehoeften en het vertalen daarvan naar opdrachten voor IT om de gewenste informatievoorziening te realiseren.

Binnen ons team treed je op als de belangrijke speler waarbij je managementinformatie ontwikkelt die aansluit op de behoeften van F&A. Je werkt nauw samen met diverse belanghebbenden om inzichtelijke en impactvolle rapportages en analyses te creëren die de organisatie ondersteunen bij strategische besluitvorming. Ook houd je je bezig met autorisatiemanagement, dit houdt in het beheren van de rollen en rechten in onze informatiesystemen.

Wat maakt deze functie bij Royal A-ware zo aantrekkelijk? Je wordt onderdeel van een dynamische en groeiende organisatie in de voedingsindustrie. We bieden je een omgeving waarin je kunt groeien en je vaardigheden kunt ontwikkelen. Je werkt samen met een team van professionals en hebt de mogelijkheid om bij te dragen aan innovatieve projecten die bijdragen aan onze ambitieuze doelen.

Wat vragen wij?

• HBO werk- en denkniveau en een aantal jaren relevante werkervaring;
• kennis van/inzicht in de verschillende processen binnen F&A;
• kennis van en inzicht in de toepassingsmogelijkheden op het gebied van IT voor een optimale informatievoorziening;
• ervaring met het samenbrengen van de belangen van de business en IT;
• Communicatief sterk en in het bezig van analytische kwaliteiten. 

Wat bieden wij?

Naast leuke collega’s en een uitdagende baan in een ondernemende en dynamische werkomgeving bieden we: 

• Een passend salaris afhankelijk van jouw werkervaring, laptop, mobiele telefoon en de mogelijkheid tot thuiswerken met een bijpassende vergoeding om je thuiswerkplek in te richten.
• 8% vakantietoeslag & 24 vrije dagen per jaar. Met de mogelijkheid om vakantiedagen erbij te kopen of te verkopen.
• Extra secundaire arbeidsvoorwaarden zoals collectiviteitskorting bij zorgverzekeraar CZ, een goede pensioenregeling, een vergoeding om je thuiswerkplek in te richten en de mogelijkheid om deel te nemen aan een fietsplan.
• Een platte organisatie in de breedste zin van het woord. Bij ons loop je bij iedereen binnen en zijn zaken snel geregeld! 
• Veel vrijheid om je ideeën tot uitvoer te brengen en de mogelijkheid om jezelf verder te ontwikkelen.
• Volop online opleidingsmogelijkheden voor jou én je eventuele gezinsleden via GoodHabitz! 
• Een actieve personeelsvereniging. Zie jezelf al staan met je collega’s op een podium met topartiesten!