Projectleider spoorwegtechniek / geleiding

Wat ga je doen?

Je geeft leiding aan projecten op het gebied van spoorwegtechniek en geleiding, zoals wissels, sporen, bovenleiding en aardingssystemen. Je stuurt projectteams aan, bewaakt voortgang en kwaliteit, en zorgt voor succesvolle oplevering van begin tot eind. Met jouw technische bagage en organisatietalent zorg je voor een doordachte uitvoering én afstemming met interne en externe stakeholders.

Wat ga je concreet doen?

• Aansturen van projectteams op basis van mensgericht leiderschap
• Opstellen en bewaken van planningen, budgetten en risicoanalyses
• Afstemmen met opdrachtgevers, assetbeheerders, aannemers en gemeenten
• Verantwoordelijk voor het gehele projectproces: van initiatief tot overdracht en afsluiting
• Toezien op naleving van veiligheidsrichtlijnen, kwaliteitsnormen en beheeraspecten

Wat vragen wij?

• Een afgeronde hbo- of wo-opleiding in een technische richting, zoals civiele techniek, werktuigbouwkunde of elektrotechniek
• Minimaal 5 jaar ervaring als projectleider in infrastructurele of spoor projecten
• Kennis van spoorwegtechniek, bovenleiding, geleiding of verwante systemen
• Ervaring met werken in een bestuurlijke en politiek sensitieve omgeving
• Bekendheid met projectmethodieken zoals PRINCE2 of IPMA (of bereidheid om dat bij ons te leren)
• Sterke communicatieve vaardigheden en een coachende, verbindende leiderschapsstijl
• Een goede beheersing van zowel de Nederlandse als Engelse taal

Wat bieden wij?

Je komt terecht bij een organisatie die net zo beweegt als de stad zelf. Met zo’n 3.500 collega’s werken we elke dag aan veilig, betrouwbaar en duurzaam OV in de regio Rotterdam. Geen dag is hetzelfde en we houden van aanpakken: samen, scherp en met energie.

Van zo’n organisatie kun je deel gaan uitmaken en het levert je nog meer op:

• een baan voor 36 uur per week;
• een jaarcontract met intentie tot verlenging;
• een maximum salaris van € 6.393 voor een Medior Projectleider en € 7.222 voor Senior Projectleider bij een 36-urige werkweek (inschaling afhankelijk van werkervaring en opleidingsniveau);
• onbeperkt gratis reizen in het vervoersgebied van de RET met OV (voor een minimaal bedrag mag het gezin mee reizen);
• een eindejaarsuitkering van 8,3%;
• een pensioenregeling: voor later.