Coördinator Zorginkoop

Wat ga je doen?

In deze functie ben jij onmisbaar in het organiseren en uitvoeren van de zorginkoop en contractering. Je houdt aanbestedingen scherp in de gaten, zorgt voor tijdige en volledige inschrijving en stemt af met regiomanagers en controllers om tot passende contracten te komen. Ook verzorg je de administratieve verwerking van contractafspraken, waaronder het bijhouden van registraties en het aanleveren van jaarverantwoordingen. Je bent de verbindende schakel tussen inhoud en proces – en daarmee een onmisbare kracht in het realiseren van goede zorg.

Dit ga je doen

• Je bent het aanspreekpunt voor het contracteringsproces.
• Je beheert de mailbox van Zorgcontractering.
• Je registreert en beheert contracten, aanbestedingen en subsidieaanvragen in ons contractmanagementsysteem Salesforce.
• Je houdt de regie over aanbestedingen en subsidieaanvragen en zorgt voor een tijdige inschrijving/aanvraag.
• Je houdt de regie over en voert het jaarverantwoordingsproces uit.

Wat vragen wij?

• Mbo+/hbo werk- en denkniveau;
• Ervaring met procesmatig werken;
• Een accurate en gestructureerde werkhouding;
• Een proactieve persoonlijkheid;
• Ervaring met aanbestedingen en/of met de jeugdzorg/WMO is een pré;
• Beschikbaarheid op in ieder geval maandagen.

Wat bieden wij?

Je komt te werken binnen een klein team van vijf personen. Het team omschrijft zichzelf als gestructureerd met een procesmatige manier van werken. Open en eerlijke communicatie staan centraal en als het nodig is nemen we taken van elkaar over. Met elkaar denken we na over zaken die spelen en waar we verbeteringen zien. Jouw inbreng is hierbij zeer waardevol!

Op basis van een 36-urige werkweek kun je rekenen op:

• Een bruto maandsalaris volgens de cao Jeugdzorg schaal 7 van € 2818,26 tot € 4027,70 afhankelijk van je kennis en ervaring;
• Een jaarcontract van 24-28 uur per week. Functioneer je goed? Dan zetten we deze om in een vast dienstverband;
• 25 vakantiedagen;
• 8% vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 8,3% van je bruto jaarsalaris;
• reiskostenvergoeding of thuiswerkvergoeding;
• mogelijkheid tot flexibele indeling uren en thuiswerken.