Docent Nederlands

Wat ga je doen?

Als docent Nederlands help jij studenten niet alleen bij lezen, schrijven en spreken, maar vooral bij het effectief toepassen van de taal binnen hun toekomstige beroep. Binnen de afdeling Techniek geef je les aan studenten op niveau 2-3-4 in Oss- Veghel - Cuijk. Je maakt taal toegankelijk, relevant en herkenbaar door de lesstof te koppelen aan de beroepscontext van de student. Zo leren zij taal gebruiken als krachtig communicatiemiddel in de praktijk.

Jouw impact gaat verder dan grammatica en spelling: je inspireert studenten, helpt hen groeien in zelfvertrouwen en stimuleert hun vaktaalvaardigheid. Je komt terecht in een betrokken team waarin samenwerking, persoonlijke aandacht en ontwikkeling centraal staan.

Wat vragen wij?

Jij bent gepassioneerd over de Nederlandse taal én over onderwijs. Je weet hoe belangrijk taal is in de beroepspraktijk en maakt moeiteloos de vertaalslag naar het vakgebied installatietechniek en LLO trajecten. Je speelt in op de leerbehoeften van mbo-studenten, weet hen te motiveren en helpt hen groeien in hun taalgebruik én zelfvertrouwen. Je maakt lesstof praktisch, herkenbaar en afgestemd op hun toekomst als professional. Daarnaast herken je jezelf in de volgende punten:

• Kwalificaties: Je hebt een tweedegraads lesbevoegdheid Nederlands of een relevant hbo-diploma, zoals Communicatie of Journalistiek. Heb je nog geen pedagogisch-didactisch diploma? Dan ben je bereid dit, samen met de aanvullende opleiding tot docent Nederlands, te behalen.
• Didactische en pedagogische vaardigheden: Je begrijpt wat mbo-studenten nodig hebben en maakt taal levendig, toepasbaar en vakgericht.
• Samenwerking & persoonlijkheid: Je bent betrokken, sociaal en flexibel. Je kunt goed grenzen aangeven, staat stevig in je schoenen en draagt actief bij aan een goede samenwerking in het team.
• Passie voor ontwikkeling: Je hebt een hart voor onderwijs en draagt graag bij aan de ontwikkeling van zowel studenten als jezelf.

Wat bieden wij?

• Salaris: de cao kent twee verschillende salarislijnen, één voor docenten en één voor de overige professionals. Binnen je salarisschaal groei je jaarlijks een trede.
• Vakantietoeslag en eindejaarsuitkering: je ontvangt een vakantietoeslag van 8% en een eindejaarsuitkering van 8,33%.
• Reiskostenvergoeding: reizen met het openbaar vervoer vergoeden we volledig. Reis je met eigen vervoer? Dan krijg je een vergoeding van € 0,19 netto per kilometer.
• Thuiswerken: afhankelijk van je functie kun je soms thuiswerken. Voor een thuiswerkdag ontvang je een vergoeding van € 2,35 netto.
• Ziektekostenverzekering vergoedingen: maandelijks krijg je een bijdrage voor ziektekostenverzekeringen. Aanvullend verzekerd? Dan ontvang je zelfs een éxtra bijdrage.
• Pensioen: een uitstekende pensioenopbouw bij ABP (het pensioenfonds voor onderwijs) inclusief een extra vangnet bij overlijden en arbeidsongeschiktheid. Een geruststellende gedachte, mocht je hier ooit mee te maken krijgen.
• Collectiviteitskorting: je profiteert van collectiviteitskorting op je zorgverzekering bij VGZ of Zilveren Kruis. Ook bieden we via Loyalis een arbeidsongeschiktheidsverzekering aan met collectieve voordelen.
• Vrije dagen: bij een fulltime aanstelling werk je 1.659 uur per jaar, wat zich vertaalt naar 30 vakantiedagen per jaar bij een fulltime dienstverband. Doordat we ook nog eens werken met de opbouw van compensatie-uren ben je bijna alle schoolvakanties vrij.
• Vitaliteitsondersteuning: vitaliteit staat voorop. We bieden ondersteuning door experts en toegang tot diverse interventies via ons netwerk van providers, zoals vitaliteitscoaching en psychologische zorg.
• Verlof: we hebben een breed aanbod aan verlofvormen, zoals betaald en onbetaald ouderschapsverlof, seniorenverlof, zorgverlof en onbetaald verlof.
• Fiets en bril: je kan gebruik maken van aantrekkelijke regelingen om een nieuwe (elektrische) fiets of beeldschermbril aan te schaffen.