HR-medewerker

Wat ga je doen?

Ben jij (bijna) afgestudeerd in HRM en klaar om impact te maken? Wil jij bijdragen aan een veilige en duurzame werkomgeving waar mensen écht centraal staan? Dan is dit jouw kans. Bij DDM zoeken we een scherpe, betrokken starter die de HR-afdeling mee vormgeeft - iemand die ziet waar het beter kan en daar iets mee doet.

Wat vragen wij?

• Een afgeronde mbo+/hbo-opleiding in HRM of personeelszaken (of bijna klaar);
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal, mondeling én schriftelijk;
• Oog voor detail bij personeelsmutaties, contracten en verlofregistratie;
• Je luistert, voelt aan wat nodig is en stemt je communicatie daarop af;
• Initiatief: je ziet kansen voor verbetering en hebt het lef om ze bespreekbaar te maken;
• Zelfstandigheid: je pakt taken proactief op en denkt in oplossingen;
• Discretie en integriteit, want je werkt met vertrouwelijke informatie.

Wat bieden wij?

• Een salaris tussen € 2.500,- en € 2.800,- per vier weken op basis van 40 uur, afhankelijk van ervaring;
• 27 vakantiedagen en 13 ATV-dagen (bij fulltime);
• 8% vakantietoeslag en reiskostenvergoeding;
• Veel ruimte om te leren, ontdekken en groeien;
• Een organisatie die gelooft in de kracht van mensen - óók in die van jou;
• Begeleiding door ervaren collega’s;
• Teambuildingsuitjes en personeelsfeesten om successen te vieren.