Uitgelicht Interviews

In 1 jaar al 1.000+ jongeren en 411 bedrijven gematcht via Krimpenerwaard Werkt

Een jaar geleden ging Krimpenerwaard Werkt live. Niet zomaar een vacatureplatform, maar een ambitieus samenwerkingsproject tussen onderwijs, ondernemers en overheid - de drie O’s - met één helder doel: jongeren laten zien dat hun toekomst gewoon om de hoek ligt. En dat werpt z’n vruchten af. Meer dan 1.000 leerlingen meldden zich aan, 411 bedrijven sloten zich aan en dagelijks worden er matches gemaakt voor stages én banen in de Krimpenerwaard.

arrow_forward

Heb jij nieuws voor ons om te plaatsen?

Laat het ons weten!

Interviews

Van piek naar puzzel: zo verander je krapte in kansen op de Nederlandse arbeidsmarkt

Van piek­krapte in 2022 tot structurele tekorten in bepaalde beroepsgroepen: de Nederlandse arbeidsmarkt is verschoven van ‘alle hens aan dek’ naar een complex schaak­spel in 2025. Vacature­aantallen lopen geleidelijk terug, maar in zorg, techniek, ICT en onderwijs blijft de nood structureel hoog. Hoe komt dat? En wat kunnen werkgevers én werkzoekenden nú doen? We spreken Frank Verduijn, arbeidsmarkt­adviseur bij UWV, en blikken vooruit met de nieuwste Arbeidsmarkt­prognose 2025-2027.

Interviews

In 1 jaar al 1.000+ jongeren en 411 bedrijven gematcht via Krimpenerwaard Werkt

Een jaar geleden ging Krimpenerwaard Werkt live. Niet zomaar een vacatureplatform, maar een ambitieus samenwerkingsproject tussen onderwijs, ondernemers en overheid - de drie O’s - met één helder doel: jongeren laten zien dat hun toekomst gewoon om de hoek ligt. En dat werpt z’n vruchten af. Meer dan 1.000 leerlingen meldden zich aan, 411 bedrijven sloten zich aan en dagelijks worden er matches gemaakt voor stages én banen in de Krimpenerwaard.

Interviews

Wat is de impact van AI en automatisering voor werkgevers en werkzoekenden?

Welke beroepen ‘verdwijnen’ massaal? Dat is vaak de vraag die bij mensen te binnen schiet wanneer het over AI en automatisering gaat. Arbeidsmarktadviseur Frank Verduijn leidde een onderzoek vanuit UWV dat keek naar welke taken AI kan overnemen, in welke beroepen en sectoren dat vooral gebeurt en hoe werkgevers én werkzoekenden zich daar proactief op kunnen voorbereiden.

Interviews

Politie biedt inclusief werkgeverschap: Blauwe Baan en Uw Stad Werkt slaan de handen ineen

Ook de politie heeft grote behoefte aan nieuwe collega’s. Tegelijkertijd zit veel benutbaar talent thuis. De oplossing? Team Blauwe Baan verbindt talenten aan een passende baan binnen de politie.

Interviews

EKB Container Logistik groeit – en ze zoeken jou!

EKB Container Logistik is een internationaal transportbedrijf dat gespecialiseerd is in zee- en tankcontainers. EKB heeft regelmatig vacatures voor planners, chauffeurs, customer service en administratief personeel.

Interviews

Jasper Molendijk van Zalmhuys van Wijnen: “We kijken naar wat iemand kan bijdragen”

Uw Stad Werkt ging in gesprek met Jasper Molendijk van Zalmhuys van Wijnen in Krimpen aan den IJssel over hun vooruitstrevende aanpak op het gebied van inclusiviteit en personeelsbeleid. “We zijn altijd op zoek naar creatieve oplossingen om de juiste mensen te vinden,” zegt Molendijk.

Interviews

Hieselaar bouwt voort: “Meest trots op onze groep mensen”

Selfmade man Frank Peltenburg is al tientallen jaren werkzaam voor Hieselaar. In 2023 heeft zijn zoon Martijn de verantwoordelijkheid overgenomen.

Interviews

Initiatiefnemer Rabobank: "Uw Stad Werkt sluit één op één aan bij de visie van de Rabobank"

Sinds 2019 is Rabobank Utrechtse Waarden als initiatiefnemer betrokken bij meerdere Uw Stad Werkt-platformen. Accountmanager Bedrijven Kaneshka Burhan legt uit waarom de Rabobank het platform steunt.
Vorige Volgende