HSEQ Manager

Wat ga je doen?

• Organiseren, delegeren en plannen van de werkzaamheden binnen het HSEQ-team, bestaande uit in ieder geval de Kwaliteits coördinator en jezelf, en waar nodig een Veiligheidskundige.
• Opstellen, uitvoeren en bijstellen van het strategisch HSEQ plan en de bijbehorende doelstellingen binnen de belangen van Bosman en VINCI Energies.
• Bewaken van de juiste uitvoering van processen en procedures binnen zowel het HSEQ team als de gehele organisatie.
• Beheren en optimaliseren van HSEQ managementsystemen zoals ISO 9001, VCA, BRL 6000 en VCL.
• Opstellen en rapporteren van HSEQ rapportages aan het senior management.
• Stimuleren van HSEQ bewustzijn en veiligheidscultuur binnen de organisatie.
• Stimuleren van Environment bewustzijn onder andere door samenwerking met onze “Green Ambassadors” in onze organisatie.
• Adviseren van (senior) management en projectmanagers over wet- en regelgeving (Arbo, milieu) en klantverwachtingen.
• Signaleren en rapporteren van ernstige risico’s en misstanden, gevraagd en ongevraagd.
• Registreren en (laten) onderzoeken van (bijna) ongevallen en delen van leerpunten binnen de organisatie.
• Volgen van marktontwikkelingen en trends binnen het HSEQ vakgebied.
• Coördineren van de BHV-organisatie in de rol van Hoofd-BHV.
• Vervullen of aansturen van de rol van preventiemedewerker/veiligheidskundige
• Overleg met hoofd/coördinerend aannemers of hun veiligheidskundige.
• Zorgdragen voor een correcte administratieve vastlegging en monitoring van HSEQ KPI’s bedrijfsbreed.

Wat vragen wij?

• Hbo werk- en denkniveau.
• Minimaal 10 jaar relevante werkervaring binnen het HSEQ-werkveld.
• Actuele kennis van wet- en regelgeving op het gebied van kwaliteit, veiligheid, gezondheid en milieu.
• VCA-VOL (indien nog niet in bezit, valt deze via ons te behalen).
• Sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen om draagvlak en bewustwording te creëren.
• Een scherp oog voor risico’s, kwaliteit en continue verbetering.

Wat bieden wij?

• Een brutosalaris tussen de € 6.000 en € 7.000 per maand op basis van een fulltime dienstverband, afhankelijk van je ervaring.
• 25 vakantiedagen en 13 adv-dagen bij een fulltime dienstverband.
• Een afwisselende rol in een omgeving met veel vrijheid, vertrouwen en verantwoordelijkheid.
• De mogelijkheid om hybride te werken en in overleg met je leidinggevende je werktijden in te delen.
• Een leaseauto met de mogelijkheid tot privégebruik.
• Laptop en telefoon van de zaak.
• Een winstdelingsregeling met daarbovenop de mogelijkheid tot deelname aan het aandelenprogramma van VINCI.
• Deelname aan het pensioenfonds PMT en aanvullende werknemersverzekeringen.
• Je krijgt volop kansen om je te ontwikkelen via diverse opleidingen, het e-learning platform GoodHabitz én toegang tot Open Up: een platform voor mentaal welzijn met 1-op-1 coaching, webinars en zelfstudie.
• Een fietsplan of lease-a-bike regeling.
• Een fantastische werkplek in ons splinternieuwe pand aan de A1 in Amersfoort.
• Een personeelsvereniging die de leukste uitjes organiseert.
• Een sportruimte in ons pand met moderne kracht- en cardioapparatuur.